Ejecutiva de Recursos Humanos - con experiencia

Coordinar la administración de la información del personal en los sistemas de Recursos Humanos, dar seguimiento puntual al ciclo laboral de los colaboradores, ejecutar actividades enfocadas al bienestar y clima laboral, así como mantener actualizada la documentación física y digital del personal, asegurando su correcta integración, resguardo y trazabilidad.

Calidad y precisión de informes y documentos de Recursos Humanos | Exactitud en la gestión de datos en sistemas de RH | Organización y control del archivo físico de expedientes | Cumplimiento del plan de eventos y actividades de integración.

-Requerimientos-

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 27 y 37 años

Conocimientos:

• Puntualidad
• Administracion de recursos humanos
• Bienestar laboral
• Documentación
• Gestión de clima laboral
• Integración
• Recursos humanos
• Seguimiento

Palabras clave:

resources, human