Líder de Punto de Venta (Retaiil Alimentos) Zona Norte

Líder de Punto de Venta (Retail) Palabras clave: Líder de punto de venta Administradora de punto de venta Encargada de tienda Manejo de caja Servicio al cliente Liderazgo de equipos Indicadores de gestión Retail Supervisora de tienda Store Manager

✨ ¿Listo para liderar un punto de venta y marcar la diferencia? Buscamos un Líder de Punto de Venta con experiencia en manejo de caja , liderazgo de equipos y servicio al cliente . Si te apasiona la operación comercial, el cumplimiento de indicadores de gestión y buscas un rol dinámico en el sector retail, ¡esta oportunidad es para ti! Como administradora de punto de venta o encargada de tienda , gestionarás el equipo y la operación para alcanzar las metas. Ofrecemos un salario de $1.926.000, auxilios, comisiones, prestaciones de ley y pagos quincenales. Jornada de 42 horas semanales con turnos rotativos entre 8:00 a. m. y 9:30 p. m. ¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros!🙌 Responsabilidades: Gestionar la operación diaria del punto de venta. Supervisar y motivar al equipo de trabajo. Asegurar una excelente experiencia de servicio al cliente. Controlar el manejo de caja y las transacciones financieras. Monitorear y analizar los indicadores de gestión para el cumplimiento de metas. Garantizar el cumplimiento de políticas y procedimientos de la empresa. Administrar el inventario y el visual merchandising del punto de venta.

Requerimientos: Experiencia mínima de tres meses en liderazgo administración o atención de puntos de venta. Bachillerato completo. Formación técnica o tecnológica en áreas comerciales administrativas o de servicio deseable. Manejo de caja y sistemas transaccionales. Capacidad para el análisis de indicadores de gestión. Habilidades sólidas en liderazgo de equipos y servicio al cliente. Disponibilidad para turnos rotativos y jornada de 42 horas semanales.

Nivel de educación: Bachillerato completo

Sectores laborales: Gastronomía bebidas/alimentos y restaurantes Ventas Hotelería y turismo

Cargo: Coordinador

Otras habilidades: Habilidades técnicas: Manejo de caja Indicadores de gestión

Habilidades interpersonales: Servicio al cliente Liderazgo de equipos