Acheteur stratégique - service achat

Repoussez les limites en tant qu'acheteur stratégique

Il s'agit d'un poste à durée indéterminée avec un taux d'occupation de 80-100%.

Comment repoussez-vous les limites ?

1. Développer des stratégies d'achat et de catégorie

• Vous analysez les besoins des clients internes et les traduisez en exigences fonctionnelles, techniques et organisationnelles claires.
• Vous développez et réalisez des plans de catégorie pluriannuels basés sur l'analyse des dépenses (spend analysis), la connaissance du marché, les risques, le Total Cost of Ownership (TCO) et les objectifs stratégiques de UZ Leuven.
• Vous identifiez les opportunités de standardisation, de regroupement, de collaboration, d'optimisation des coûts et d'amélioration de la qualité.

1. Gérer l'intégralité du processus source-to-contract

• Vous dirigez les processus d'achat, de l'analyse des besoins et de l'étude de marché jusqu'à l'attribution, la mise en œuvre et le transfert au suivi opérationnel.
• Vous préparez les dossiers d'achat, évaluez les offres et menez de manière autonome des négociations dans le cadre juridique, budgétaire et organisationnel en vigueur.
• Vous organisez et accompagnez des groupes de travail multidisciplinaires et assurez une prise de décision transparente et un consensus.

1. Développer un management professionnel des contrats et des fournisseurs

• Vous assurez le suivi de l'exécution correcte des contrats et surveillez la qualité, le service, les coûts, les risques et la contract compliance.
• Vous segmentez les fournisseurs et développez des relations ciblées avec les fournisseurs stratégiques.
• Vous définissez et suivez les KPI et les service levels, organisez des entretiens de performance et pilotez les actions d'amélioration.

1. Travailler de manière axée sur les données et les résultats

• Vous utilisez les spend data, les informations du marché, les données contractuelles et les performances des fournisseurs pour déterminer les opportunités, les risques et les priorités.
• Vous contribuez à la fiabilité des master data, des données contractuelles et à une planification des achats transparente.
• Vous soutenez la poursuite de la digitalisation et de l'optimisation des processus d'achat, notamment dans le cadre de l'évolution vers un paysage ERP intégré et une organisation pilotée par les processus.

1. Intégrer la durabilité, l'innovation et la sécurité d'approvisionnement

• Vous suivez activement les développements du marché, les évolutions technologiques et les solutions innovantes au sein de vos catégories, et vous encouragez les fournisseurs à contribuer à l'innovation, à l'amélioration des processus, à la durabilité et à la résilience de la supply chain.
• Vous intégrez la durabilité, la circularité et les critères sociétaux lorsque cela est pertinent et juridiquement possible.
• Vous évaluez les risques dans la supply chain et développez, en collaboration avec les stakeholders, des mesures de gestion et des alternatives appropriées.

1. Jouer un rôle actif dans les projets et la collaboration end-to-end

• Vous intervenez en tant qu'expert achat dans des projets multidisciplinaires et à l'échelle de l'organisation, y compris dans des trajectoires de changement technologiques, infrastructurels et numériques.
• Vous travaillez en étroite collaboration avec l'achat opérationnel et d'autres fonctions de support pour assurer une transition fluide de la stratégie et de la contractualisation vers la commande, la mise en œuvre et le suivi.
• Vous partagez vos connaissances, soutenez vos collègues et contribuez activement à l'uniformisation des méthodes de travail et à la professionnalisation continue de l'organisation des achats.

De quoi avez-vous besoin pour cela ?

• Un diplôme de master, de préférence en TEW, ingénieur des sciences ou équivalent par l'expérience.
• Connaissance des processus d'achat et, de préférence, de la législation relative aux marchés publics.
• Fortes capacités de négociation et excellentes capacités de communication.
• Un esprit analytique et une grande capacité de résolution de problèmes.
• Des compétences telles que l'orientation client, l'intégrité, la conscience de la qualité, la collaboration et l'orientation résultats.
• Une bonne connaissance de MS Office. Une expérience avec un système ERP est un atout.
• Une maîtrise fluide du français et de l'anglais.