Instandhaltungsschlosser_in

wir verstehen arbeit

teampool steht für Begeisterung. Begeisterung für unsere Mitarbeiter:innen, unsere Kund:innen und unsere Arbeit. Wir erledigen unseren Job aus Leidenschaft! Denn unsere Mission lautet: Unternehmen und Mitarbeiter:innen zielsicher zusammenzubringen. Hast du Lust, gemeinsam mit uns zu begeistern? Dann werde Teil unseres Teams!

Für unseren Kunden in Wels suchen wir eine_n begeisterte_n Instandhaltungsschlosser_in 1 Instandhaltungsschlosser_in Standort

• Wels, Oberösterreich

Arbeitszeit

• 40.0 Stunden/Woche

Dich begeistert

• Instandhalten und Instandsetzen diverser Maschinen und Anlagen im Schichtbetrieb

• Sicherstellen der Anlagenverfügbarkeit

• Mitwirken bei der erfolgreichen Inbetriebnahme der Neuanlagen

• Fehlersuche sowie Störungsbehebung

• Führen und Adaptieren von Wartungsplänen

Du begeisterst

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Schlosserei oder in einem verwandten Beruf

• Bereitschaft zur Arbeit in einem 3-Schichtbetrieb

• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Führerschein Klasse B und eigenes Fahrzeug zum Erreichen des Arbeitsortes von Vorteil

• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Wir begeistern

• Hochwertige Arbeits- und Schutzbekleidung

• Ortsabhängige Unterkunftsorganisation und Kostenübernahme

• Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Regelmäßige Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier, Kegelabend etc.)

• Wertschätzende Kommunikation auf "Du und Du"

• Stundenzettel-Organisation und Dokumenten-Management mit eigener teampool App

• Zahlreiche Firmenrabatte und Sonderkonditionen für Teamplayer

Interessiert?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung inkl. Foto per E-Mail. Der Monats-Bruttolohn beträgt mind. 3.400,00 €. Je nach Ausbildung und Erfahrung wird eine Überzahlung geboten.

Kontaktdaten:

teampool personal service gmbh

Pfarrgasse 25, 4600 Wels

+43 50530 4600

job.wels@teampool.com

https://www.teampool.com Das Mindestentgelt für die Stelle als Instandhaltungsschlosser_in beträgt 3.400,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.