Líder de mantenimiento 1626252174-10

Empresa aliada, se encuentra en búsqueda de personal profesional en ingeniería mecánica, con experiencia mínima de tres (3) años como líder de mantenimiento.

Misión: Liderar y controlar la gestión de mantenimiento de la maquinaria y equipos de la compañía mediante la planificación preventiva, atención correctiva, gestión de repuestos y coordinación del personal técnico, garantizando la disponibilidad, continuidad y seguridad de la operación.

Funciones:

• Diseñar, programar y supervisar el plan de mantenimiento preventivo de la maquinaria pesada, amarilla y blanca de la compañía.
• Coordinar el mantenimiento de alimentadores, trituradores, desintegradores, mezcladoras, extrusoras, cortadoras, vagonetas y sistemas de tracción de hornos.
• Gestionar el mantenimiento de retroexcavadoras, cargadores, bulldozer, volquetas, camiones y camionetas.
• Dirigir las intervenciones de mantenimiento correctivo ante paradas no programadas, minimizando los tiempos de inactividad.
• Supervisar las actividades de mantenimiento eléctrico, mecánico, neumático e hidráulico.
• Gestionar el inventario de repuestos críticos, insumos y herramientas necesarios para garantizar la continuidad de la operación.
• Coordinar proveedores y servicios técnicos externos, incluyendo la cotización y adquisición de repuestos especializados.
• Distribuir y supervisar las actividades y turnos del personal técnico de mantenimiento.
• Promover la formación y actualización técnica del equipo de mantenimiento.
• Garantizar el cumplimiento de los protocolos de SG-SST, incluyendo uso de EPP, permisos de trabajo, bloqueo y etiquetado (LOTO) y controles para trabajos en caliente, alturas y espacios confinados.
• Consolidar y analizar los indicadores de mantenimiento, como MTBF, MTTR y cumplimiento del plan preventivo.
• Identificar oportunidades de mejora y establecer acciones para aumentar la disponibilidad y confiabilidad de los equipos.

Conocimientos:

• Mecánica industrial pesada (reductores, transmisiones, rodamientos, sistemas de orugas/vagonetas).
• Sistemas hidráulicos y neumáticos.
• Mantenimiento de hornos industriales (sistemas de combustión y refractarios).
• Manejo de software de gestión de mantenimiento (CMMS) o módulos PM en ERP.
• Normativa de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST)
• Mecánica de maquinaria amarilla y blanca.

Competencias:

• Liderazgo de equipos.
• Resolución de problemas bajo presión.
• Orientación a resultados.
• Planificación estratégica y comunicación asertiva.

Salario: rango salarial $4.000.000 a $5.000.000 + prestaciones. Horario: lunes a jueves 7:00 a.m. a 4:30 p.m. y los viernes de 7:00 a.m. a 4:00 p.m. (Disponibilidad por cualquier eventualidad) Tipo de contrato: fijo. Lugar de trabajo: Medellín.

Proceso de Selección

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Sobre Nosotros

El Servicio de Empleo Comfama es la plataforma de intermediación que conecta el talento de las personas y las necesidades de las empresas. Como agencia transnacional, presta el servicio para empresas ubicadas en Antioquia, y en el extranjero que requieren talento colombiano. Somos prestador autorizado Resolución 0017 del 14 de enero de 2026 del Servicio Público de Empleo.

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