LEADER TECHNIQUE H/F

POMA SASHaute-SavoieEURESpublié le 29/10/2026

Missions

Vous êtes intégré.e au bureau d'études, service « software ». Vous êtes un.e Leader Technique pour accompagner les équipes sur les architectures logiciel. Vous êtes référent.e technique pour la conception et l'évolution des solutions logicielles associées à nos systèmes. Vous contribuez à la définition des architectures, à la structuration des référentiels avec un objectif constant de fiabilité, de qualité et de cohérence des solutions.

Sous le pilotage de votre responsable au sein du département R&D et support, vous prenez à votre compte les missions suivantes:

  • Définir et faire évoluer les architectures logicielles associées aux systèmes de contrôle-commande ;
  • Être garant de la cohérence technique des référentiels logiciels et des choix d'architecture ;
  • Piloter et faire évoluer les référentiels logiciels et les standards de développement ;
  • Accompagner techniquement les concepteurs dans la réalisation de leurs développements et la résolution des problématiques complexes ;
  • Participer à l'analyse des besoins et à la définition des solutions techniques en lien avec les équipes système et projet ;
  • Participer aux revues techniques et aux validations documentaires internes (« double regard ») ;
  • Rédiger et maintenir la documentation technique et les règles de conception associées ;
  • Réaliser ou superviser les essais logiciels à l'aide d'outils de simulation ;
  • Participer aux essais plateforme (PF) et aux opérations de mise en service (MES) ;
  • Assurer la traçabilité des développements et la conformité des livrables ;
  • Être force de proposition dans l'amélioration des outils, méthodes et pratiques de développement.

Profil recherché

De formation BAC +5 en informatique industrielle, automatisme, génie logiciel ou domaine équivalent

  • Expérience significative dans le développement de logiciels industriels et/ou de systèmes de contrôle-commande ;
  • Expérience dans un rôle de référent technique, d'architecte ou de leader technique.
  • Maîtrise des principes de développement logiciel et de conception d'architectures applicatives ;
  • Bonne connaissance des systèmes de contrôle-commande industriels ;
  • Capacité à analyser un besoin fonctionnel et à le traduire en solution technique ;
  • Expérience des activités de test, vérification, validation et gestion de configuration logicielle ;
  • Capacité à accompagner techniquement une équipe de concepteurs ;
  • Anglais professionnel ;
  • Habilitations électriques (ou capacité à les obtenir).
  • Connaissance des systèmes de supervision et des interfaces homme-machine (IHM) ;
  • Connaissances des systèmes instrumentés de sécurité (SIS) ;
  • Expérience des outils de simulation ;