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Vermietungsmanager m/w/d

Peker Capital GmbHRatingenstepstonepublié le 27/10/2026
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Über das Unternehmen

Peker Capital GmbH ist Teil der Peker Holding, deren Wurzeln im Jahr 1986 mit Projektentwicklungen im Immobilienbereich durch Hasan Peker gelegt wurden. Seit 1997 als Peker Group aktiv, wächst das Unternehmen kontinuierlich und realisiert anspruchsvolle Projekte wie Anthill Residence und Sultan Makamı Çengelköy nach internationalen Standards. Im Zentrum unseres Handelns stehen ethische Werte und Verlässlichkeit, die unseren Erfolg und das Vertrauen unserer Partner prägen.

Aufgaben

Als Vermietungsmanager m/w/d verantworten Sie die erfolgreiche Betreuung und Abwicklung unserer Vermietungsprozesse direkt an unserem Standort in Ratingen. Sie steuern die Vermarktung der Objekte, führen Besichtigungen durch und begleiten Interessenten kompetent bis zum Vertragsabschluss.

Anforderungen

  • Berufserfahrung im Bereich Objektverwaltung oder Immobilienverwaltung
  • Fundierte Kenntnisse des lokalen Immobilienmarktes
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
  • Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise

Wir bieten

  • Genießen Sie die Auswahl an Speisen in unserer hauseigenen Cafeteria.
  • Ein Firmenlaptop steht Ihnen für Ihre tägliche Arbeit zur Verfügung.
  • Der Arbeitsplatz zeichnet sich durch einen barrierefreien Zugang aus.
  • Kostenlose Getränke und Snacks stehen Ihnen jederzeit am Arbeitsplatz zur Verfügung.
  • Nutzen Sie die Möglichkeit des kostenlosen Parkens direkt vor Ort.
  • Regelmäßige Teamevents und Firmenfeiern stärken den Zusammenhalt.
  • Bringen Sie Ihren Hund nach Absprache gerne mit ins Büro, da Haustiere erlaubt sind.

Bewerbung

Wenn Sie den größten Teil unserer Anforderungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Sonstiges

Ihr Einstieg In Ihren ersten Monaten übernehmen Sie die eigenständige Betreuung zugewiesener Immobilienportfolios und optimieren bestehende Vermietungsprozesse. Bei uns erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer Arbeitszeit von 40 Stunden pro Woche sowie 30 Urlaubstagen im Jahr.