Conducteur / Conductrice de bus (H/F)

À propos de l'entreprise

Manpower MARNAZ recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Chauffeur de bus (H/F)

Missions

En tant que conducteur de bus, vous assurez le transport des voyageurs dans le respect des horaires, des règles de sécurité et de la qualité de service.

À ce titre, vous serez amené(e) à

• Accueillir, renseigner et accompagner les voyageurs
• Assurer le transport en toute sécurité sur des lignes régulières
• Effectuer les contrôles du véhicule avant la prise de service
• Respecter les itinéraires, les horaires et la réglementation en vigueur
• Veiller au confort et à la sécurité des passagers
• Signaler toute anomalie ou incident.

Selon les besoins de l'exploitation, vous pourrez également intervenir sur des services de transport à la demande (TAD

Vous pourrez également être amené(e) à assurer des services de proximité, avec des navettes reliant des quartiers, des communes ou des pôles d'échanges afin de faciliter les déplacements quotidiens des usagers

Profil recherché

• Permis D en cours de validité
• FIMO/FCO Voyageurs à jour
• Carte conducteur valide
• Sens du service client et excellent relationnel
• Ponctualité, autonomie et rigueur

Une première expérience en conduite de bus est appréciée, mais les débutants motivés sont également les bienvenus.

Candidature

Vous aimez conduire, avez le sens du service et souhaitez rejoindre un réseau de transport dynamique au service des voyageurs ? N'attendez plus et transmettez-nous votre candidature

Autres informations

Qu'est-ce que le transport à la demande Le transport à la demande est un service destiné aux usagers qui réservent leur trajet à l'avance. Contrairement à une ligne régulière avec un itinéraire fixe, le conducteur adapte son parcours en fonction des réservations effectuées. Ce service permet de desservir des communes ou secteurs moins fréquentés tout en garantissant une solution de mobilité aux voyageurs.

Conditions

• Mission d'intérim avec possibilité de longue durée
• Temps complet ou temps partiel selon les besoins de l'exploitation
• Travail possible en semaine, week-end et jours fériés selon les plannings
• Amplitudes horaires variables (matin, journée ou soirée