Agent de Soins (H/F) CDI 100% - Résidence la Fleur de Sel - Etage 1 (50% Résidence + 40% Pool) - REF-CREA-012026

L’Hospitalité́ Saint-Thomas de Villeneuve rassemble 20 établissements sanitaires et médicosociaux à but non lucratif, principalement situés en Bretagne mais aussi en PACA et en Pays de la Loire. Elle regroupe 3500 salarié.es. Son siège et son pôle de services, localisés à Lamballe. L’Hospitalité Saint-Thomas de Villeneuve est porteuse d’une approche du soin et de l’accompagnement qui place l’usager au cœur du projet des établissements. « Prendre soin c’est créer du lien » constitue la devise de son projet stratégique, qui conduit à transformer la vision du rôle des soignants et place les usagers comme acteurs de leur accompagnement. N'hésitez pas à regarder la vidéo de présentation de l’Hospitalité Saint-Thomas de Villeneuve sur ce lien Hospitalité Saint-Thomas de Villeneuve : nouvelle identité

Description de l’établissement

Vos missions Participer à l’accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d’hygiène et de confort, hygiène de l’environnement, habillage, repas, déplacements, activités de la vie sociale…) en étant particulièrement attentif à préserver leur « capacités restantes », et/ou à compenser partiellement ou totalement leur perte d’autonomie.

Participer à la surveillance des résidents en collaboration avec les aides-soignants et les IDE (douleur exprimée, comportement, nutrition/dénutrition, thymie …) au travers d’observations qui permettent d’identifier les modifications de leur état de santé et de leur comportement.

• Travailler en équipe pluri-professionnelle pour assurer un accompagnement de qualité pour chacun des résidents accueillis.
• Accompagner plus particulièrement un groupe de 4/5 résidents en étant leur « référent » et formaliser leurs projets de vie.
• Participer aux projets mis en place par le service et l’établissement.
• Participer aux différentes commissions : nutrition/dénutrition/santé bucco-dentaire, menu, animation et vie sociale, …

Votre profil

• Vous êtes patient, bienveillant et disponible,
• Vous avez une grande capacité d’écoute,
• Vous aimez le travail en équipe, vous aimez partager,
• Vous avez envie de vous impliquer dans une structure où les valeurs humaines sont au cœur de l’activité.

Vos conditions d’exercice : Nature du contrat : CDI

Temps contractuel : temps plein jour

Amplitude de travail : 10h

Travail semaine – WE : 1 weekend sur 2

Rémunération et avantages : Salaire de base indexé sur le coefficient de la CCN 51,

Reprise d’ancienneté sur poste identique,

Ségurs 1 et 2,

Prime annuelle décentralisée de 5% du Brut (hors Ségurs) selon modalités de l’accord,

Prime chaussure selon modalités de l’accord,

Doublure au poste,

Compte épargne temps (CET),

Accès à la formation et mobilité interne établissement et groupe,

Tarif préférentiel sur le restaurant d’entreprise (2,91€/repas),

Parking professionnel à disposition,

Prise en charge employeur de 50% des titres de transport en commun,

Prise en charge employeur de 50% de la cotisation mutuelle isolée (et options adaptées aux situations individuelles : monoparentale…)

Prévoyance,

Plateforme d’écoute psychologique H24 et accès au psychologue du travail,

Action logement,

Œuvres sociales du CSE.

Candidatures : Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de déposer votre candidature à l’attention du service RH par mail à recrutement@bain.hstv.fr accueillante et soucieuse du bien-être de ses salariés.