Jefe de Recursos Humanos
Indispensable :Lead
Tareas
Objetivo del puesto Liderar la gestión integral de Recursos Humanos, garantizando la contratación oportuna del personal, el cumplimiento de la legislación laboral y una adecuada gestión de las relaciones laborales en proyectos de construcción.
Funciones principales
- Coordinar el reclutamiento y contratación de personal operativo y administrativo.
- Gestionar relaciones laborales y procesos disciplinarios.
- Supervisar nómina, IGSS, prestaciones y procesos administrativos de RRHH.
- Brindar acompañamiento a supervisores y equipos de campo.
- Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral y prevenir riesgos legales.
Requisitos
- Experiencia como Jefe o Gerente de Recursos Humanos.
- Experiencia en reclutamiento masivo de personal operativo y de campo.
- Conocimiento sólido del Código de Trabajo de Guatemala.
- Experiencia en manejo de conflictos laborales, procesos disciplinarios y desvinculaciones.
- Liderazgo firme, capacidad de negociación y resolución de conflictos.
- Disponibilidad para realizar visitas frecuentes a proyectos.
- Educación mínima: Universidad
- 5 años de experiencia
- Edad: entre 26 y 45 años
- Licencias de conducir: automóviles / carros
Beneficios
- Salario de Q16,000 a Q18,000, según experiencia.
- Prestaciones de ley.
- Ubicación: Ciudad de Guatemala, con visitas frecuentes a proyectos.