Analyste de Test et Validation Confirmé Freelance - Freelance (H/F)

Collective.workHauts-de-SeineEURESpublié le 31/10/2026
Indispensable :E-Commerce

Missions

CONTEXTE DE LA MISSION

  • Notre client recherche un Analyste de Test et Validation confirmé pour assurer la qualité des versions de sa plateforme E-Commerce
  • Intégration au sein du Pôle Qualité, dans un environnement agile
  • Projet à fort enjeu de prise en compte des besoins métiers et des exigences réglementaires
  • Mission longue durée (3 ans)

MISSIONS PRINCIPALES

  • Participer à la rédaction de la stratégie de tests
  • Rédiger les cas de tests à partir des User Stories et du mapping des données
  • Préparer et exécuter les scénarios et les jeux de données de tests
  • Participer à l'automatisation des tests de non-régression
  • Créer et assurer le suivi des fiches d'anomalies
  • Assurer le reporting et le suivi de l'avancement
  • Réaliser le rapport de synthèse des tests
  • Participer aux rituels agiles
  • Coordonner l'équipe de testeurs du Pôle Qualité

Profil recherché

  • API Management
  • SQL
  • Méthodologie agile
  • 4 à 10 ans d'expérience en test et validation fonctionnelle
  • Maîtrise confirmée des tests d'API / API Management
  • Bonne maîtrise du SQL (vérification et préparation des données de tests)
  • Capacité à traduire des besoins métiers et réglementaires en stratégie et cas de tests
  • Expérience de la coordination d'une équipe de testeurs
  • Expérience e-commerce
  • 4 à 10 ans d'expérience en test et validation fonctionnelle
  • Maîtrise confirmée des tests d'API / API Management
  • Bonne maîtrise du SQL (vérification et préparation des données de tests)
  • Capacité à traduire des besoins métiers et réglementaires en stratégie et cas de tests
  • Expérience de la coordination d'une équipe de testeurs
  • Rigueur, sens de l'organisation et qualités rédactionnelles

Autres informations

Mission Analyste de Test et Validation Confirmé Freelance Durée : 3 ans Démarrage : ASAP Lieu : Châtillon (92) Expérience : 4 à 10 ans Télétravail : 2 jours max / semaine (3 jours sur site obligatoires)