Infirmier HAD H/F

À propos de l'entreprise

Venez travailler pour un groupe porteur de valeurs, qui soigne aussi ses salariés !

Le Secteur Santé de la Fondation Vincent de Paul est le premier établissement de santé privé à but non lucratif d'Alsace avec 4 cliniques (Sainte-Anne, Sainte-Barbe, La Toussaint et Saint-Luc) et un Institut de Formation en Soins Infirmiers (IFSI Saint-Vincent).

Nos équipes œuvrent pour une médecine de qualité au service de l'Homme dans le respect de nos valeurs en tenant compte des dimensions physiques et psychologiques de chacun.

Nos cliniques s'inscrivent dans les 4 valeurs fondatrices de la Fondation Vincent de Paul, à savoir : Humanisme - Engagement - Agilité - Responsabilité

Missions

Au sein de l'équipe d'Hospitalisation à Domicile et sous la responsabilité de l'Infirmière Responsable, vous assurez la prise en charge globale des patients à leur domicile dans le respect du projet de soins personnalisé et des valeurs de la Fondation.Vous intervenez auprès de patients présentant des besoins variés et contribuez à garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins.

• Vous réalisez des soins personnalisés pour garantir sécurité et qualité.
• Vous participez à l'évaluation initiale, recueille données cliniques, besoins, attentes, et mettez en œuvre le projet de soins.
• Vous assurez la gestion logistique, comme le matériel, les déchets, le suivi des prescriptions et la coordination avec professionnels libéraux et hospitaliers.
• Vous transmettez les informations pour la continuité des soins et participe aux réunions d'équipe.

Profil recherché

Formation : Diplôme d'État d'Infirmier, inscription à l'ordre des infirmiers. Permis B obligatoire Rigoureux(se) et motivé(e), vous aimez le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. La bientraitance et le respect de l'autre font partie de vos valeurs.

Avantages

• Rémunération selon Convention collective FEHAP 51 : Rémunération mensuelle : 2.584 € brut minimum + reprise intégrale de l'ancienneté d'IDE + primes nuit, dimanche et férié
• Horaires de travail maitrisés.
• Sécurité sociale : régime local (remboursements des frais de santé à hauteur de 90% par l'assurance maladie et du maintien de salaire dès le premier jour de maladie).
• Prise en charge la mutuelle de base à hauteur de 60%.
• Séances de massage et d'ostéopathie sur site, Psychologue et Assistante sociale dédiées au personnel, Présence de restaurant d'entreprise sur le site (repas à 2.91€) CSE : Chèques vacances, e-learning, chèques-cadeaux, billetterie, etc...
• Remboursement de l'abonnement de transport à hauteur de 50% par l'employeur

Candidature

Après un premier échange téléphonique avec notre service Recrutement pour déterminer vos attentes et préciser la rémunération, vous rencontrerez le Cadre de Santé du service.