Conseiller(ère) en Gestion de changement
Contribuez à la réussite d'initiatives stratégiques au cœur d'une organisation dynamique axée sur l'innovation!
CGI Montréal est à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) en Gestion de changement pour jouer un rôle-clé en transformation culturelle et comportementale dans le cadre de la mise en place de la gouvernance de données. Dans ce rôle, vous serez responsable d'élaborer le plan de transformation, de réaliser les livrables et d'orchestrer les interventions visant à intégrer les nouvelles pratiques dans le quotidien de l'organisation. Si vous aimez analyser des enjeux complexes, influencer les décisions et collaborer avec des équipes multidisciplinaires, vous trouverez chez CGI une occasion stimulante d'avoir un impact concret sur la réussite de nos clients.
Mode de travail : Hybride
Lieu : Montréal
Your future duties and responsibilities Diagnostiquer les pratiques actuelles et identifier les comportements, processus et facteurs organisationnels à faire évoluer élaborer un plan de transformation détaillé, incluant les interventions, les priorités, les responsabilités et les mécanismes de mesure Concevoir et réaliser les premières interventions de sensibilisation, de mobilisation et d'accompagnement Conseiller la direction et soutenir les gestionnaires dans leur rôle de responsabilisation et dans l'adoption des comportements attendus Orchestrer la mise en œuvre avec les équipes du client, en coordonnant les interventions et les expertises requises Mesurer l'évolution des comportements, évaluer les résultats et ajuster les interventions en continu Assurer l'ancrage durable des nouvelles pratiques et favoriser le transfert progressif des compétences aux ressources internes S'arrimer avec les pratiques internes en gestion du changement
Required qualifications to be successful in this role Expérience significative en transformation culturelle, comportementale et organisationnelle Familiarité avec la gouvernance des données et les enjeux de transformation numérique Expérience en conception et en réalisation de démarches de transformation Capacité à conseiller la direction et à mobiliser les employés, les gestionnaires et les dirigeants Capacité à mesurer les changements, à adapter les interventions et à assurer leur pérennité Excellentes aptitudes de communication en français (parlé, écrit)
Mode de travail : Hybride
Lieu : Montréal
CGI offre une estimation raisonnable de la fourchette salariale pour ce poste. Le calcul de cette fourchette dépend de divers facteurs, notamment le niveau de compétence, le marché géographique, l'expérience, la formation ainsi que les licences et certifications professionnelles. Les décisions en matière de rémunération dépendent des particularités de chaque cas. Une estimation raisonnable de cette fourchette salariale se situe entre 70 000$ et 135 000$. Ce poste est vacant.
#LI-AL10 Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'œuvre.
La vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et un sentiment d'appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…
Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C'est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l'orientation et à la stratégie de notre entreprise.
Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d'une expertise sectorielle et technologique de pointe.
Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.
Chez CGI, nous valorisons la richesse que la diversité apporte et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail où chacun s'épanouit. Nous collaborons avec nos clients pour bâtir des communautés plus inclusives et permettre à tous les associés de CGI de réussir. En tant qu'employeur prônant l'égalité des chances, il est important pour nous que vous puissiez donner le meilleur de vous-même durant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d'un accommodement particulier, veuillez en informer votre recruteur.
Ce même engagement envers l'équité s'étend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement, des outils d'IA peuvent être utilisés pour aider à l'évaluation des candidatures, sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions d'embauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.
Pour en savoir plus sur l'accessibilité chez CGI, contactez-nous par courriel. Veuillez noter que ce courriel est strictement réservé aux demandes d'accessibilité et ne peut être utilisé pour vérifier l'état d'une candidature.
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