Chargé.e d'affaires CVC (H/F)
Missions
Vous assurez la gestion autonome des chantiers CVC, de leur préparation à leur réalisation, tout en garantissant la qualité des travaux et leur rentabilité.
Pilotage et organisation des chantiers
- Réaliser les devis et les études techniques.
- Établir les plannings des travaux en lien avec les différents services.
- Organiser et piloter les chantiers sur les plans technique, matériel, humain et économique.
- Garantir le respect des budgets, des délais et des procédures de sécurité, qualité et environnement.
Management et coordination des équipes
- Coordonner les équipes supports et travaux.
- Encadrer les équipes et mobiliser les moyens nécessaires à la réalisation des chantiers.
- Assurer le suivi des réunions de chantier et veiller à la satisfaction des clients.
Gestion financière et développement commercial
- Assurer le suivi financier des opérations et analyser leur rentabilité.
- Développer le portefeuille clients et mener les négociations commerciales.
- Contribuer à la performance économique de l'entreprise.
Profil recherché
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en génie climatique (Bac+2 à Bac+5) et justifiez d'une expérience significative, idéalement d'au moins 5 ans, en tant que Chargé d'Affaires.
Vous êtes capable d'analyser un dossier technique, de réaliser des chiffrages et de gérer vos chantiers en autonomie.
Vos compétences techniques
- Maîtrise des installations CVC et des techniques de chiffrage.
- Bonne connaissance de l'électricité dans le secteur tertiaire.
- Expérience en gestion technique, financière et commerciale de chantiers.
- Connaissances en droit du travail, droit de l'environnement et droit des affaires.
Vos qualités personnelles
- Autonomie et rigueur.
- Sens de l'organisation et de l'anticipation.
- Esprit d'équipe.
- Sens de la relation client.
Avantages
Informations complémentaires
- Forfait jours avec RTT.
- Véhicule de fonction.
- Titres-restaurant : 9 € (dont 5 € pris en charge par l'employeur).
- Participation aux bénéfices.
- Mutuelle d'entreprise.
- Avantages APAS BTP (activités sportives et vacances).
- Prime de vacances : 30 % d'un mois de salaire.
- Congés supplémentaires : fractionnement et ancienneté.