Gerente de Operaciones

Tareas

¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Asegurar que el equipo de campo cuente con las personas, la claridad, la organización y el seguimiento necesarios para cumplir consistentemente con los objetivos y estándares definidos. Serás el principal punto de liderazgo para los temas de equipo y operación.

¿QUÉ HARÁS?

• Liderar y desarrollar un equipo distribuido en diferentes cuentas, tiendas y ubicaciones.
• Gestionar el ciclo del equipo: selección, contratación, incorporación, desarrollo, desempeño, reemplazos y transiciones.
• Traducir prioridades de negocio y de presentación de producto en planes claros de ejecución.
• Coordinar recursos, cargas de trabajo, recorridos y prioridades de campo.
• Anticipar riesgos y resolver problemas de personas, cobertura y operación.
• Promover responsabilidad por los resultados y asegurar seguimiento hasta el cierre.
• Establecer rutinas que aporten visibilidad, control y eficiencia a la operación.
• Colaborar con equipos internos, socios comerciales, agencias y proveedores para facilitar soluciones.
• Identificar e implementar mejoras en procesos y formas de trabajo.

LO QUE BUSCAMOS CONSTRUIR Un equipo de campo autónomo, responsable y orientado a resultados, capaz de entregar una ejecución consistente y resolver su operación diaria. Si sabes movilizar personas, crear orden en ambientes dinámicos y hacer que las cosas sucedan, esta oportunidad puede ser para ti.

Requisitos

HAZ QUE UNA OPERACIÓN DE CAMPO SUCEDA Buscamos una persona con experiencia sólida en liderazgo de equipos y operaciones de comercio retail, capaz de anticiparse, tomar decisiones y convertir prioridades en resultados. Esta posición liderará un equipo de campo responsable de ejecutar prioridades de marca y presentación de producto en cuentas estratégicas y tiendas prioritarias. Buscamos a alguien que se apropie de la operación, desarrolle al equipo y conduzca los problemas hasta su solución.

¿QUÉ PERFIL BUSCAMOS?

• Experiencia sólida liderando equipos en moda, comercio retail, operaciones de tiendas, operaciones de campo o ambientes similares.
• Experiencia gestionando equipos en múltiples ubicaciones y atendiendo prioridades simultáneas.
• Experiencia en selección, incorporación, capacitación, desarrollo y seguimiento del desempeño.
• Experiencia colaborando con marcas internacionales.
• Capacidad comprobada para resolver problemas, tomar decisiones y actuar con autonomía.
• Organización, sentido de urgencia y orientación a resultados.
• Comunicación clara y capacidad para relacionarse con distintos equipos y niveles de la organización.
• Experiencia en marcas de moda, calzado, deporte o estilo de vida, preferentemente.
• Dominio avanzado de análisis de datos comerciales, herramientas de gestión de KPIs de retail y Microsoft Office.
• Inglés avanzado comprobable (Se realiza entrevista en inglés)

CONOCIMIENTOS DESEABLES Buscamos principalmente experiencia en liderazgo de equipos y operación dentro del comercio retail de moda. Será valioso contar con conocimiento general de presentación de producto, estándares de imagen y ejecución en tienda.

-Requerimientos-

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 5 años de experiencia
• Edad: entre 30 y 50 años
• Disponibilidad de viajar: Si

Beneficios

• Sueldo de $33,311 neto mensual.
• Bono de $6,955 netos
• Pagos quincenales
• Prestaciones de ley.
• Contratación por medio de agencia.
• Plan de crecimiento y carrera.
• Excelente ambiente Laboral.

Otros

HORARIO · Lunes a Sábado 9:00 am a 18:00 pm ZONA DE TRABAJO Ciudad de México.

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, operations, operaciones