Asistente de Contratación (Gestión Humana)

✅ Cargo: Asistente de Contratación ✅ Formación: Técnico, tecnólogo o estudiante de carreras afines a Recursos Humanos, Gestión Humana, Administración de Empresas o Administración de Personal. ✅ Experiencia: Mínimo 2 años en contratación y vinculación de personal. 🔹 Requisitos indispensables: Experiencia en contratación de personal a nivel nacional. Manejo de procesos de alto volumen (20 o más ingresos diarios). Gestión integral del proceso de contratación: documentación, firmas, afiliaciones y novedades. Experiencia en afiliaciones a EPS, ARL y Cajas de Compensación. Manejo intermedio o avanzado de Excel y Word. Conocimiento de plataformas y portales de seguridad social. 🔹 Competencias clave: Organización y atención al detalle. Seguimiento y cumplimiento de procesos. Comunicación efectiva y orientación al servicio. Capacidad para trabajar bajo presión. Proactividad y resolución de problemas.