Coordinador/a de Capacitación - Santiago
Empresas Integra Ltda. está en búsqueda de un Coordinador/a del Área de Capacitación para integrar a su equipo de trabajo.
Descripción del cargo: Planificar, coordinar y ejecutar los cursos de capacitación dictados por el OTEC, velando por el cumplimiento de los requisitos técnicos, administrativos y normativos exigidos por SENCE.
Funciones principales:
- Coordinar la ejecución de cursos adjudicados (becas laborales, franquicia precontrato u otros programas), desde la apertura hasta el cierre del curso.
- Gestionar la convocatoria, selección e inscripción de participantes según los requisitos de cada programa
- Controlar la asistencia diaria de los participantes y gestionar deserciones, reemplazos o listas de espera.
- Cargar y mantener actualizada la información de los cursos en las plataformas correspondientes (SIC, OTIC, etc).
- Gestionar pagos de subsidios de cada curso
- Gestionar facturación de los cursos terminados
- Gestión presencial en oficinas OTIC, SENCE, OMIL, etc.
Jornada laboral: Lunes y martes de 8:30 a 18:00, miércoles, jueves y viernes de 8:30 a 17:00 hrs. Tipo de contrato: Plazo fijo, luego indefinido. Sueldo: $700.000 líquidos.
Requisitos:
Experiencia laboral: Al menos 2-5 años de experiencia en cargos similares, idealmente coordinando cursos en una OTEC o ejecutando programas sociales de capacitación (becas laborales, franquicia precontrato, u otros programas SENCE). Nivel de estudios: Enseñanza media técnico profesional/ IP/CFT. Residir en la Región Metropolitana, dentro del radio urbano de Santiago.
Conocimientos requeridos:
- Conocimiento general de la ley de capacitación y empleo.
- Office nivel intermedio.
- Manejo de Zoom, MS Teams o Google Meet.
- Idealmente contar con Licencia de conducir clase B.
Competencias blandas:
- Comunicación efectiva y facilidad para relacionarse con distintos niveles jerárquicos.
- Organización y gestión de múltiples actividades en paralelo.
- Orientación a resultados y mejora continua.
- Capacidad de trabajo en terreno.
- Proactividad y autonomía.
- Discreción
¡Sé parte de nuestro equipo! Si tienes experiencia en la coordinación de programas de capacitación bajo SENCE y te motiva contribuir al desarrollo de personas, te invitamos a postular y unirte a una organización comprometida con la formación y el crecimiento profesional.
Empresas Integra.-Requerimientos- Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica años de experiencia Edad: A partir de 28 años Licencias de conducir: B Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, formacion, training, capacitacion, capacitador