Reclutador - Junior

Objetivo del puesto:

Buscamos una persona responsable, organizada y enfocada, que se encargue de apoyar y gestionar el proceso de reclutamiento y selección de personal de la empresa durante un período temporal de 2 a 3 meses.

Principales funciones:

• Publicar y dar seguimiento a las vacantes disponibles.
• Revisar y filtrar currículums.
• Realizar entrevistas a candidatos.
• Coordinar entrevistas con las jefaturas correspondientes.
• Dar seguimiento a los candidatos durante el proceso de selección.
• Mantener actualizada la información de los procesos de reclutamiento.
• Realizar referencias a los candidatos.
• Elaborar una base de datos de todos los candidatos que aplican a los puestos.

-Requerimientos-

• Educación mínima: Educación Técnico/Profesional
• Menos de 1 año de experiencia
• Edad: entre 18 y 99 años
• Conocimientos: Atracción de talento, Organización, Selección de personal