Lehrer/in - Grundschulen

Lehrverpflichtung: 12 Stunden/Woche

Folgende Unterlagen sind der Bewerbung anzuschließen: Geburtsurkunde, Staatsbürgerschaftsnachweis, Lebenslauf, Reifeprüfungszeugnis, Lehramtszeugnis (Abschlusszeugnis oder aktuelles Sammelzeugnis von dzt. im Studium befindlichen Bewerber/innen), allenfalls Wehrdienst- bzw. Zivildienstbescheinigung, Heiratsurkunde und Geburtsurkunde der Kinder. Männliche Bewerber sollten den Präsenzdienst bereits absolviert haben.

Anstellungserfordernisse: a) Staatsbürgerschaft eines EWR-Mitgliedsstaates b) volle Handlungsfähigkeit c) persönliche und fachliche Eignung für die Erfüllung der Aufgaben, die mit der vorgesehenen Verwendung verbunden sind (insbesondere die Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift) d) erfolgreiche Ablegung der Reifeprüfung e) Befähigung für das jeweilige Lehramt

Die Jahresentlohnung der Vertragslehrer/innen des Entlohnungsschemas IIL beträgt in der Entlohnungsgruppe l2a2 für jede Jahreswochenstunde gem. § 90o VBG € 1.702,80 Das Monatsentgelt der Vertragslehrer/innen des Entlohnungsschemas IL beträgt in der Entlohnungsgruppe l2a2, in der Entlohnungsstufe 1 gem. § 90e VBG € 3.162,00 Das Monatsentgelt der Vertragslehrer/innen des Entlohnungsschemas PD beträgt gem. § 18 LVG € 3.636,40

Die Stellenbewerbungen haben ausschließlich über "Bewerbung online" - https://bewerbung.bildung.gv.at/?bundesland=bgld - zu erfolgen und sind unter Beilage sämtlicher Unterlagen vom 20. Oktober bis 03. November 2026 bei der Bildungsdirektion für Burgenland einzubringen.