Projektleiter TGA / Versorgungstechnik | Perspektivischer Standortleiter m/w/d (Projektleiter/in)
SPIE Wiegel (https://www.wiegel-kulmbach.de/) : Mit Expertise die Zukunft steuern: Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Projektleiter für den Bereich TGA (Technische Gebäudeausrüstung: Lüftung, Sanitär, Heizung, Klima) der mit Empathie und strategischem Denken unser Team verstärkt und maßgeblich zum Erfolg unseres Bereiches TGA (Rechenzentren) beiträgt.
Projektleiter TGA / Versorgungstechnik | Perspektivischer Standortleiter m/w/d
Einsatzort: Schwalbach am Taunus bei Frankfurt Kennziffer: 2025-0702 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben
- Perspektivisch: Mitgestaltung und Aufbau eines neuen Standortes mit der Möglichkeit, ein eigenes Team zu entwickeln
- Betreuen von TGA-Projekten vor Ort inkl. technischer und wirtschaftlicher Abwicklung (hauptsächlich im Bereich Rechenzentren)
- Erstellen von Basisunterlagen für die Projektplanung sowie Termin- und Ressourcenplanung
- Pflege von Kundenkontakten, Abschätzen von Angeboten für Kunden in Zusammenarbeit mit der Kalkulation
- Mitarbeit bei der Verbesserung des Arbeitsschutzes
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK / Gas- und Wasserinstallateur oder vergleichbare Qualifikation mit Weiterbildung zum Techniker / Meister oder Studium im Bereich Versorgungstechnik (z. B. Sanitärtechnik, Lüftungstechnik, Heizungstechnik, Klimatechnik, Anlagentechnik oder Gebäudetechnik, Facilitymanagement etc.)
- Erfahrung als Projektleiter im Bereich Versorgungs- und Ausrüstungstechnik bzw. Technische Gebäudeausrüstung
- Interesse an der Entwicklung neuer Strukturen und der perspektivischen Übernahme von Führungsverantwortung
- Kenntnisse in relevanten Normen und Vorschriften
- Gute Deutschkenntnisse und Führerscheinklasse B
Wir bieten
- Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen
- Attraktives Gehalt: Inkl. Dienstwagen mit Privatnutzung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld sowie vergünstigte Mitarbeiteraktien und vermögenswirksame Leistungen
- Viele Urlaubstage: 30 Tage Urlaub
- Gesundheit: Dienstradleasing, Gesundheitsprogramme und betriebliche Krankenversicherung
- Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
- Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
- Unterstützungsfond: Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
- Weitere Benefits: Hochwertiges Werkzeug, Arbeitskleidung, hohe Arbeitssicherheits-Standard, Zuschuss zum KITA-Platz und Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)