ANALISTA DE TALENTO HUMANO
đą VACANTE: ANALISTA DE TALENTO HUMANO Importante empresa del sector de telecomunicaciones requiere para su equipo de trabajo un Analista de Talento Humano . đŻ OBJETIVO DEL CARGO Ejecutar y controlar los procesos de reclutamiento, selecciĂłn, vinculaciĂłn, documentaciĂłn, novedades y experiencia del trabajador , articulando a la empresa de servicios temporales y a los lĂderes de operaciĂłn, con el propĂłsito de disponer oportunamente del talento idĂłneo y asegurar informaciĂłn laboral completa y confiable. â REQUISITOS Profesional en PsicologĂa, AdministraciĂłn, GestiĂłn Humana o ĂĄreas afines .
MĂnimo 2 años de experiencia en reclutamiento, selecciĂłn y administraciĂłn de personal.
Experiencia preferiblemente con personal operativo y de campo.
Experiencia coordinando procesos con empresas de servicios temporales.
Experiencia en contrataciĂłn, afiliaciones, novedades, bases de datos e indicadores de Talento Humano.
Preferiblemente contar con la vacuna de fiebre amarilla aplicada.
đ CONOCIMIENTOS SelecciĂłn por competencias.
Manejo de perfiles operativos.
LegislaciĂłn laboral bĂĄsica.
ContrataciĂłn con empresas de servicios temporales.
Seguridad social.
Excel.
Indicadores de Talento Humano.
ProtecciĂłn de datos.
GestiĂłn documental.
đ° CONDICIONES LABORALES Salario: $1.800.905 + $249.000 BonificaciĂłn: $300.000 por cumplimiento de objetivos. Horario: đŁ 8:30 a. m. a 12:00 m. đ 2:00 p. m. a 7:00 p. m. Cargo: Analista de Talento Humano Sector: Telecomunicaciones