psicologo de seleccion / generalista - Medellin Antioquia
¡Únete a nuestro equipo de Talento Humano!
Nos encontramos en la búsqueda de un(a) profesional para nuestro equipo de Atracción de Talento Humano, con experiencia en procesos de reclutamiento y selección y motivación por identificar y atraer talento que contribuya al crecimiento de la organización.
¿Qué ofrecemos?
- Salario: $2,000.000 + auxilio de transporte 249,000
- Contrato: Obra labor con la Temporal + prestaciones de ley
- Modalidad: Presencial.
- Lugar de trabajo: Medellín Antioquia - Disponibilidad para visitar clientes
¿Cuál será tu reto?
PROGRAMACION DE TURNO DE PERSONAL, NOMINA
- Gestionar procesos de reclutamiento y selección de personal de acuerdo con las necesidades de las diferentes áreas.
- Revisar requisiciones y validar el cumplimiento de los requisitos establecidos para cada cargo.
- Publicar y gestionar vacantes a través de plataformas de empleo y diferentes canales de atracción.
- Realizar perfilamiento de hojas de vida y primer filtro de candidatos.
- Realizar entrevistas y aplicar las pruebas correspondientes de acuerdo con el perfil del cargo.
- Coordinar las diferentes etapas del proceso de selección.
- Presentar candidatos preseleccionados y cualificados a los líderes de proceso.
- Elaborar informes y realizar seguimiento a los procesos de selección.
- Mantener actualizada la información y bases de datos relacionadas con las requisiciones de personal.
- Diseñar y ejecutar estrategias y campañas de reclutamiento para atraer candidatos cualificados.
- Participar en ferias de empleo y actividades de atracción de talento.
- Proponer estrategias innovadoras para fortalecer los procesos de atracción y selección.
- Contratacion y vinculacion completa de personal
- Afiliaciones a seguridad social
¿Qué buscamos?
- Profesional en Psicología,
- Mínimo 1 año de experiencia en reclutamiento y selección de personal.
- Deseable formación o experiencia relacionada con Psicología Organizacional o Gestión del Talento Humano.
- Experiencia o conocimientos en procesos de reclutamiento masivo.
- Conocimientos en procesos de selección y evaluación de candidatos.
- Habilidades de comunicación, iniciativa, energía, creatividad, organización y orientación al logro.
- Capacidad para trabajar con diferentes perfiles y requerimientos de selección.
¿Por qué hacer parte de este equipo?
Tendrás la oportunidad de participar activamente en procesos de atracción y selección, desarrollar estrategias para identificar talento y contribuir directamente al fortalecimiento del equipo de trabajo de la organización.
Si eres un profesional apasionado por la selección, disfrutas conectar con las personas y tienes experiencia en procesos de reclutamiento, ¡esta oportunidad puede ser para ti!
Postúlate y haz parte de nuestro equipo de Talento Humano.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional 1 año de experiencia Conocimientos: Trabajo en equipo Palabras clave: psychologist, psicologo, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, generalist, general