Chargé(e) de Recouvrement/ Comptable Clients H/F - 32/36K (H/F)

Réseau TalentsHauts-de-SeineEURESavaldatud 19.09.2026
Nõutav:SAP

L'entreprise qui recrute

Mon client, un acteur dans l'industrie pharmaceutique, recrute au sein d'une petite équipe finance un(e) Comptable Clients/ Recouvrement dans le cadre d'un CDI. L'entreprise se situe à Boulogne-Billancourt (92).

Descriptif du poste

Rattaché(e) à la Responsable comptable, vos missions seront les suivantes :

  1. Gestion Comptable (30% du poste) :
  • Imputation journalière des règlements clients non imputés automatiquement
  • Suivi et lettrage des comptes clients
  • Rapprochements bancaires
  • Saisie des Ods
  • Suivi des escomptes clients
  • Participation aux opérations de clôture mensuelle et annuelle
  1. Recouvrement des clients France (70% du poste) :
  • Analyse de la balance âgée
  • Relances clients quotidiennes par mail et par téléphone (des outils permettent d'accélérer le traitement), il y a environ entre 10/15 appels de relance à faire par jour
  • Gérer les litiges clients en cas d'impayés
  • Gestion du contentieux clients et suivi des procédures de sauvegarde et de liquidation des clients
  • Analyse crédit clients
  1. Divers :
  • Reporting sur les comptes clients
  • Actualisation du référentiel clients
  • Assurer l'archivage des documents comptables
  • Produire les documents et pièces comptables à la demande des commissaires aux comptes
  • Participation à des projets (facturation électronique,.)
  • Participer aux travaux courants du service comptable

Les "+" du poste

  • Évolution de carrière possible
  • 1 jour de télétravail par semaine après la PE
  • 11 RTT par an
  • Rémunération + bonus à prévoir
  • Intéressement
  • 75% du pass navigo
  • Mutuelle

Rémunération : 32.000 à 36000 euros / an base 39h semaine Horaires : 8h30 à 9h30 max le matin pour la prise de poste / 1h de pause repas

Savoir-faire :

  • Environ 2/3 ans d'expérience sur un poste en recouvrement / comptabilité clients
  • Formation comptable BAC +2/3 (BTS/DUT, Diplôme de Comptabilité et Gestion, Licence axée comptabilité/finance) validée
  • Connaissance des outils informatiques (Excel, Word, Powerpoint) et ERP (SAP souhaitable)

Savoir-être en phase avec la culture de l'entreprise :

  • Bonne organisation, rigueur et sens de la confidentialité
  • Bonne communication écrite et orale
  • Sens de la négociation et ténacité
  • Esprit d'analyse et de synthèse

Je suis Romain JOHNER, Consultant indépendant partenaire de Réseau Talents. RJO/SEPT

Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.