GERENTE DE ESTRATÉGIA CULTURAL

Na nossa área de Cultura & Insights, o desafio é conectar marcas a comunidades de forma autêntica e inovadora. Trabalhamos com tendências, cultura, comportamento e dados para criar estratégias de conteúdo e social que engajam e geram impacto positivo.

Estamos em busca de uma Pessoa Gerente de Estratégia Cultural para liderar um núcleo dedicado, garantindo a integração entre diferentes disciplinas e a construção de estratégias que conectem marcas, pessoas e negócios. Além de assegurar a excelência das entregas, essa pessoa será responsável por desenvolver o time, fortalecer o relacionamento com clientes e promover um ambiente de alta performance, colaboração e inovação.

Aqui, visão estratégica, repertório cultural e experiência em conteúdo e social caminham lado a lado com liderança e olhar para o negócio. Procuramos alguém que transite entre diferentes disciplinas, transforme tendências e comportamentos em direcionamentos claros e relevantes e construa um ambiente de colaboração, confiança e excelência.

Se você gosta de conectar pessoas, disciplinas e ideias, liderar times multidisciplinares e transformar cultura em estratégia de negócio, queremos te conhecer! ✨💛

Responsabilidades e atribuições

• Liderar o time dedicado, promovendo a integração entre estratégia, conteúdo, criação, tecnologia e demais disciplinas envolvidas nas entregas;
• Desenvolver estratégias culturais e criativas que conectem comportamento, dados e objetivos de negócio, garantindo relevância para as marcas;
• Organizar, priorizar e acompanhar o fluxo de trabalho do time, assegurando qualidade, eficiência e cumprimento dos prazos;
• Construir e apresentar recomendações estratégicas para clientes, traduzindo dados, tendências e oportunidades em soluções criativas de impacto;
• Gerenciar a metodologia (framework) de ativação cultural, garantindo sua evolução, aplicação consistente e conexão da marca com tendências emergentes;
• Colaborar com BI na criação de dashboards para organização dos dados coletados e otimização de resultados;
• Participar de brainstorms com Criação, Planejamento e Mídia, garantindo que a voz da comunidade e dos dados esteja presente nas campanhas.

Requisitos e qualificações

• Sólida experiência em planejamento estratégico, estratégia de marca e/ou criação;
• Experiência em liderar e desenvolver equipes multidisciplinares, com prática de feedback contínuo e incentivo ao crescimento profissional;
• Conhecimento em cultura digital, comportamento do consumidor e tendências, com domínio de ferramentas e metodologias de análise de mercado;
• Capacidade de gerir projetos, definir prioridades e organizar fluxos de trabalho;
• Habilidade para construir apresentações estratégicas de alto impacto;
• Excelente comunicação e habilidade de negociação, com capacidade de alinhamento entre diferentes áreas e visão de negócio;
• Postura colaborativa, com capacidade de construir relações de confiança entre pessoas, disciplinas e clientes;
• Familiaridade com ferramentas de IA aplicadas a estratégia, criatividade e produtividade.

Informações adicionais

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