Kreditorenbuchhalter (m/w/d) (Kontokorrentbuchhalter/in)
Über uns
Für einen unserer renommierten Kunden suche ich aktuell nach einer qualifizierten Verstärkung im Bereich Finance. Du suchst nach einer neuen beruflichen Herausforderung mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Team im Rücken? Dann könnte diese Position genau das Richtige für dich sein!
Aufgaben
- Rechnungsbearbeitung: Eigenverantwortliche Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen.
- Zahlungsverkehr: Vorbereitung und Abwicklung des wöchentlichen Zahlungsverkehrs.
- Kontenklärung: Abstimmung der Kreditorenkonten sowie Klärung von Differenzen mit Lieferanten.
- Abschlussarbeiten: Aktive Mitwirkung bei den Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen.
- Schnittstelle: Ansprechpartner (m/w/d) für interne Fachbereiche und externe Partner.
Profil
- Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau, Bürokaufmann/-frau) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung: Fundierte (oder erste) Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, speziell im Bereich Kreditoren.
- Systemkenntnisse: Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen (z. B. SAP, DATEV) sowie MS Excel.
- Persönlichkeit: Strukturierte, präzise Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Freude am Umgang mit Zahlen.
Wir bieten
- Flexibilität: Attraktive Homeoffice-Regelung und flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance.
- Vergütung & Benefits: Marktgerechte, attraktive Vergütung und Zusatzleistungen.
- Unternehmenskultur: Ein modernes Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und ein wertschätzendes Miteinander.
- Perspektive: Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Kontakt
Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen.
Mario Seidl Business Partner E: m.seidl@hyrup.de T: +49 211 542471305
Ich freue mich auf deine Bewerbung!
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.