Coordinador de desarrollo organización y gestión humana - contratación inmediata

Coordinador(a) de Desarrollo Organizacional y Gestión Humana · Salario: A convenir

Horario: 42 horas semanales Contrato: A convenir Medio de transporte: No requiere Disponibilidad para viajar: No

Requisitos

• Profesional en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Contaduría Pública o carreras afines.
• Especialización en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), preferiblemente.
• Experiencia mínima de 5 años en procesos de Gestión Humana y liderando equipos de trabajo de aproximadamente 180 personas, entre personal administrativo y contratistas.
• Experiencia en selección, contratación, SST y bienestar laboral.
• Manejo de Excel, plataformas de nómina, herramientas de Gestión Humana y SAP.
• Experiencia en servicio al cliente.

Funciones principales

• Coordinar y hacer seguimiento a los procesos de Desarrollo Organizacional y Gestión Humana.
• Liderar los procesos de selección y contratación.
• Coordinar actividades de bienestar y desarrollo del talento humano.
• Realizar seguimiento a los procesos de SST.
• Liderar equipos de trabajo y garantizar el cumplimiento de los procesos del área.
• Manejar y realizar seguimiento a plataformas de nómina y herramientas de Gestión Humana.
• Brindar atención y acompañamiento a colaboradores y líderes de la organización.

Competencias

• Liderazgo.
• Trabajo en equipo.
• Comunicación efectiva.
• Orientación al servicio.
• Organización y capacidad de gestión.
• Orientación al logro.

-Requerimientos-

Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica 2 años de experiencia

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan