Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Lohn- und Finanzbuchhaltung in Teil oder Vollzeit (30 (Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in)

Zahlen sind Ihre Stärke, Menschen Ihre Leidenschaft? Dann bietet sich bei einem unserer Kunden, einem mittelständischem Familienunternehmen, eine abwechslungsreiche Position mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum. Zur Verstärkung des Teams unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn- und Finanzbuchhaltung in Teil oder Vollzeit (30-40 Std./W.). In dieser vielseitigen Funktion verbinden Sie die Bereiche Finanzbuchhaltung, Entgeltabrechnung und Personaladministration. Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Lohn- und Finanzbuchhaltung in Teil oder Vollzeit (30-40 Std./W.)

Ihre Aufgaben:

Finanzbuchhaltung

• Bearbeitung der

laufenden Buchhaltung

• Kontenabstimmungen und

Klärung buchhalterischer Sachverhalte

• Unterstützung bei

Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen

• Zusammenarbeit mit

Steuerberatern, Behörden und Wirtschaftsprüfern

Lohn- und Gehaltsabrechnung

• Eigenverantwortliche

Durchführung der monatlichen Lohn- & Gehaltsabrechnung für einen kleinen definierten Mitarbeiterkreis

• Melde- und

Bescheinigungswesen

• Pflege und Verwaltung

der Stammdaten & Personalakten

• Kommunikation mit

Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden

• Betreuung der

Zeitwirtschaft und Fehlzeitenverwaltung

Personaladministration & Mitarbeiterbetreuung

• Betreuung der

Mitarbeitenden während des gesamten Beschäftigungsverhältnisses vom Eintritt bis zum Austritt

• Erstellung von

Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und sonstigen personalrelevanten Dokumenten

• Unterstützung im

Onboarding- und Offboarding-Prozess

• Ansprechpartner für alle

administrativen & abrechnungsrelevanten Fragestellungen

• Begleitung

und umfassende Unterstützung der internationalen Hilfskräfte bei behördlichen und administrativen Prozessen rund um Arbeitsaufnahme und Beschäftigung

Ihre Qualifikationen:

• Erfolgreich

abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium

• Weiterbildungen im

Bereich Finanz-, Lohnbuchhaltung oder zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) sind von Vorteil

• Mehrjährige

Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und Entgeltabrechnung

• Fundierte Kenntnisse im

Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht

• Routinierter Umgang mit

DATEV und den gängigen MS-Office-Anwendungen

• Sehr gute

Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Selbstständige,

strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise

• Hohe

Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Empathie

• Kompetente Beratung zu

Deinem nächsten Karrierestep: Bei uns stehen Ihre Ziele im Fokus

• Ein unbefristetes

Arbeitsverhältnis in einem krisensicheren Umfeld

• Ein kollegiales und

wertschätzendes Arbeitsumfeld

• Attraktive Vergütung

sowie zusätzliche Sozialleistungen

• Kurze Entscheidungswege

und flache Hierarchien

• Eine gründliche

Einarbeitung und langfristige Perspektive

• Flexible Arbeitszeiten

sowie die Möglichkeit bei Bedarf remote zu arbeiten

• U.v.m.

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