Gestor de cobranza extrajudicial - Mazatlán

Coppel S.A. de C.V.Sinaloa, Mazatláncomputrabajoavaldatud 26.08.2026
Nõutav:FinTech

'En Grupo Coppel somos una comunidad en donde la dignidad humana prevalece sobre cualquier otra condición, por ese motivo apoyamos la inclusión, la diversidad y la igualdad de oportunidades sin hacer diferencia por raza, lugar de origen, religión, creencias, edad, imagen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, etc.'

Objetivo general del puesto:

Realizar la gestión de la cartera en mora conforme a las rutinas, políticas y procedimientos establecidos, así como verificar y confirmar la información proporcionada por los solicitantes a Experta en Crédito y sus avales , con el objetivo de confirmar la veracidad de los mismos y asegurar un sano proceso de afiliación; esto coadyuva a las metas de pagos en tiempo y forma, así como a la sanidad de cartera.

Responsabilidades:

  • Mantener una cartera sana por medio de cobranza preventiva y correctiva.
  • Ejecutar el plan estratégico definido por el Gerente y Coordinador de Cartera para dar tratamiento a la cartera de Expertas en Crédito, incluyendo la planeación de las rutas con los domicilios a visitar.
  • Analizar la efectividad de la cobranza a través del registro de los convenios y montos recuperados.
  • Verificar la información proporcionada por los prospectos a Experta en Crédito y avales para que permitan generar su afiliación.
  • Realizar el levantamiento de evidencias de la información declarada por el prospecto a Experta en Crédito de acuerdo al formato de verificación laboral y/o domiciliaria.
  • Reportar y entregar los tickets de cobranza, al Gerente titular acorde al saldo recuperado en el día.

Requisitos:

Saber manejar estandar conocimiento en valeras

Beneficios:

  • Sueldo base
  • Bono de cobranza
  • Descuento del 25% en compras de muebles y ropa
  • Fondo de ahorro
  • Aguinaldo
  • Vacaciones
  • Prima vacacional
  • Reparto de utilidades
  • Día de cumpleaños
  • Becas para estudio
  • Útiles escolares
  • Club de protección familiar
  • Ambiente de trabajo agradable
  • Entre otros beneficios y prestaciones .

-Requerimientos-

Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General 1 año de experiencia

Conocimientos:

  • Capacidad de negociación
  • Gestión de cartera
  • Orientación
  • Recuperación de cartera

Licencias de conducir:

A

Palabras clave:

residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, cobro, payment, collection