Krankenschwester (m/w/d) Firmenwagen

AVANTILübeckstepstoneavaldatud 07.09.2026

Pflege ist mehr als ein Job – du weißt das.

Fachwissen, Verantwortung, Herz – jeden Tag.

Chaos im Dienstplan, kurzfristige Änderungen, keine Mitbestimmung? Nicht mit uns.

Bei avanti stehst du wieder im Mittelpunkt. Mit über 25 Jahren Erfahrung planen wir Einsätze gemeinsam, schaffen Struktur, Rückhalt und Planbarkeit – damit du Pflege leben kannst, ohne dich selbst zu verlieren.

So rockst du gemeinsam mit uns jeden Einsatz und machst den Unterschied

Examen in Pflege / Gesundheits- und Krankenpflege / Altenpflege

Skills in Grundpflege, Wundversorgung & Vitalzeichen

Empathie & Teamgeist

Lust auf Fortbildung & Verantwortung

Führerschein – mobil & flexibel

Dein Leben. Dein Rhythmus.

Firmenwagen

Einsatzort: Lübeck

Art(en) der Anstellung: Teilzeit, Vollzeit

Wir passen uns dir an – nicht umgekehrt. Willkommen in einem Arbeitsumfeld, das wirklich zu dir passt.

Unbefristeter Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche) – Sicherheit statt Vielleicht

Übertarifliche Bezahlung in der Pflege + satte Zuschläge für Nacht-, Sonn- & Feiertagsdienste

Flexible Dienstplangestaltung mit echter Mitbestimmung – dein Leben läuft nicht nach Dienstplan

Fester persönlicher Ansprechpartner – kein Weiterleiten, kein Vertrösten

Mitarbeiterrabatte & attraktive Prämienprogramme on top

30 Tage frei. Punkt.

Work & Travel in der Pflege – neue Städte, neue Teams, neue Perspektiven

Zeig uns dein Emoji-Gesicht - Monatlicher Smiley-Check zur Stimmung.

Dein Job. Deine Extras. Dein Baukastensystem.

Kleiner Reality-Check: Nicht alles ist gleichzeitig kombinierbar – aber genug, um es genau auf dich zuzuschneiden.

Mobilität, wie du sie willst: Firmenwagen, Fahrkostenübernahme oder einfach eine Mobilitätspauschale – Hauptsache, du kommst entspannt an.

Sozialleistungen mit Upgrade-Faktor: Zum Beispiel eine Krankenzusatzversicherung oder ein Edenred-Gutschein bis zu 50 € monatlich – gönn dir was.

100 % flexibel? 100 % Extra-Kohle. Wenn du maximale Flexibilität bringst, gibt’s auch maximale Extravergütung. Fair ist fair.

Am Ende bekommst du kein Standardpaket, sondern dein persönliches Setup – flexibel, fair und exakt auf dein Leben zugeschnitten.

Abteilungen: Medizin / Pflege

Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Tarifvertrag: GVP

Entgeltgruppe: Übertarifliche Bezahlung