KFZ-Trainer - Schwerpunkt Bodyshop/Lackiererei (d/m/w)
Einleitung
Für unsere offene Position als KFZ-Trainer - Schwerpunkt Bodyshop/Lackiererei (d/m/w) suchen wir dich! Starte im Production Centers Team und beteilige dich aktiv an der Aufbereitung der Premiumfahrzeuge unseres Autohero Production Departments. Wir als Autohero, der innovative Online Shop für geprüfte Gebrauchtwagen, sind Teil der AUTO1 Group, Europas führender Plattform für den Automobilhandel.
Stellenbeschreibung
Entwicklung von Schulungsunterlagen für Karosseriebauer, Auszubildende und Fachkräfte im Bereich Karosseriereparatur
Durchführung praxisorientierter Trainings zu Reparaturverfahren, Lackierung, Polierarbeiten sowie zur fachgerechten Demontage und Montage von Fahrzeugkomponenten
Vermittlung des fachgerechten Einsatzes von Richtsystemen, Austausch von Bauteilen und Instandsetzung von Unfallschäden
Schulung im Umgang mit wasserbasierten Lacken, der Nutzung von Lackierkabinen sowie in modernen Farbtonmischtechniken
Vermittlung spezialisierter Bearbeitungstechniken für Aluminium, Kunststoffe und Verbundwerkstoffe, wie sie in modernen Fahrzeugkonstruktionen verwendet werden
Unterweisung in der sachgerechten Nutzung persönlicher Schutzausrüstung (PSA) sowie in relevanten Sicherheitsstandards und -vorschriften innerhalb der Lackierwerkstatt
Qualifikationen
Mehr als 10 Jahre Erfahrung in der Automobilbranche und in der Karosseriemontage in großen Betrieben
Gute Fähigkeiten im Umgang mit Arbeitsmitteln, einschließlich Diagnose- und Messinstrumenten
Präzision und kritische Analyse der eigenen Arbeit
Fähigkeit im Team zu arbeiten
Ausgezeichnete Coaching-/Kommunikationsfähigkeiten
Wir bieten
Was wir bieten:
Wir bieten dir einen zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsplatz
Es erwartet dich eine neue moderne Werkstatt sowie Sicherheitskleidung und neueste Arbeitsausrüstung
Uns ist deine Zukunft wichtig, deshalb gibt es bei uns einen übergesetzlichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Wir bieten dir gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und die Möglichkeit verschiedene Arbeitsbereiche kennenzulernen
28 Tage Urlaub zum Start und nach einem Jahr 30 Tage
Zusätzliche Informationen
Alexander Werk
Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung, oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.