Auxiliar de Gestión humana
Brindar apoyo operativo y administrativo al área de Gestión Humana en los procesos de atracción, vinculación, administración, Gestión documental, reclutamiento y selección Formación académica: Técnico o tecnólogo en Gestión Humana, Recursos Humanos Experiencia: mínimo 1 año en áreas de talento humano. Conocimientos: Procesos básicos de Gestión Humana (reclutamiento, selección, contratación, Manejo de archivos de hojas de vida y documentación laboral. Herramientas ofimáticas (Word, Excel) Sistemas de información de RR. HH. Competencias y habilidades: Organización y manejo de información confidencial. Atención al detalle y orientación al servicio. Comunicación asertiva. Trabajo en equipo. Ética, responsabilidad y discreción.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera técnica 1 año de experiencia Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide