Coordinador de compras

Oferta Laboral Analista / Profesional de Compras y Abastecimiento

Nos encontramos en la búsqueda de un(a) profesional con sólida experiencia en gestión de compras y abastecimiento estratégico, con alto enfoque analítico, capacidad de negociación y orientación a resultados, que desee contribuir al fortalecimiento de los procesos de adquisición y optimización de la cadena de suministro de la organización.

Formación académica:

Profesional o estudiante de últimos semestres en carreras como Economía, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Administración Financiera o áreas afines.

Experiencia y conocimientos requeridos:

• Experiencia amplia en gestión de compras, selección y evaluación de proveedores.
• Capacidad para analizar grandes volúmenes de información y bases de datos.
• Manejo avanzado de Excel y herramientas de análisis de información (BI).
• Experiencia en análisis de datos, análisis de costos y gestión numérica.
• Capacidad de negociación y gestión de contratos con proveedores.
• Experiencia en diseño y construcción de KPIs, indicadores de gestión y ANS, así como en la implementación de instrumentos de medición y seguimiento.
• Habilidad para elaborar presentaciones ejecutivas e informes analíticos.
• Orientación al cumplimiento de metas y trabajo por objetivos.

Responsabilidades principales:

• Cocrear y ejecutar estrategias de abastecimiento y optimización de compras.
• Investigar, evaluar y seleccionar proveedores estratégicos.
• Negociar condiciones comerciales y contratos con proveedores.
• Realizar análisis de costos y seguimiento al desempeño de proveedores.
• Gestionar y monitorear inventarios en coordinación con las áreas relacionadas.
• Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad en los procesos de compra.
• Trabajar de manera articulada con áreas como finanzas, logística, contabilidad y almacén, garantizando la alineación de las compras con las necesidades del negocio.
• Diseñar y monitorear indicadores de gestión, acuerdos de nivel de servicio (ANS) y métricas de desempeño.

Competencias y habilidades:

• Liderazgo y gestión efectiva.
• Alta capacidad de análisis numérico y pensamiento estratégico.
• Interés por el rediseño de procesos y mejora continua.
• Enfoque en transformación digital y simplificación de procesos.
• Habilidades de comunicación, trabajo colaborativo y empatía.

Buscamos una persona con mentalidad analítica, visión estratégica y pasión por optimizar procesos, que contribuya activamente a la eficiencia y crecimiento de la organización.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional años de experiencia Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, shopping, purchases, orders, adquisicion, compras