Coordinador/a de medicina

Acerca del rol

Asegurar la Calidad Académica de Medicina, conforme a los lineamientos institucionales y a la normatividad vigente, manteniendo en mejora continúa el proceso de formación académica de los estudiantes, cuidando el crecimiento, vinculación y rentabilidad del programa.

Tus principales retos:

• Realizar la programación de horarios en tiempo y forma garantizando la correcta asignación de perfil docente, materias y escenarios.
• Colaborar en la elaboración y aplicación de las evaluaciones nacionales estandarizadas de Medicina (ENE, EMET, ENAHP, EGEP), así como elaborar e implementar el plan de mejora.
• Representar y participar en colegios, comisiones, organismos y/o instituciones oficiales que impacten en la educación médica y que beneficien a la universidad (CIFRHS, AMFEM, ACANEM etc).
• Elaborar y supervisar el plan de trayectoria universitaria de estudiantes en condiciones irregulares (equivalencias, movilidades, migraciones, grupos deficitarios, regresos etc.)
• Dar seguimiento a indicadores de calidad para ejecutar estrategias necesarias para la mejora continua y éxito estudiantil (NPS, Eficiencia Terminal, Deserción, Tasas de Titulación, IDAP, HSQA, FIMPES, COMAEM etc)
• Tener amplio conocimiento de la estructura y organización del plan y programas de estudio para la adecuada operación de medicina.
• Identificar los casos y apoyar la implementación del programa de Asesorías y Tutorías.
• Participar en actividades que fomenten el nuevo ingreso.
• Garantizar la selección del talento docente de acuerdo al perfil establecido para la carrera de Medicina en coordinación con el área de Desarrollo Educativo, participando en la evaluación y desarrollo docente para asegurar la calidad académica.
• Asegurar el correcto registro y resguardo de la documentación académica necesaria para las certificaciones y acreditaciones.
• Ejecutar el plan de fortalecimiento al egreso para garantizar los resultados superiores (EGEL y ENARM)
• Asegurar el logro de los objetivos de aprendizaje y las competencias profesionales acorde con el perfil de egreso de Medicina.
• Impartir clases relacionadas con el perfil académico que posee, cumpliendo el estándar de horas establecido por la Institución.
• Cumplir con el lineamiento de admisión para la licenciatura de Medicina.
• Realizar la vinculación con las Instituciones de Salud para garantizar los campos clínicos necesarios para el cumplimiento del programa académico de Medicina.
• Asegurar la Gestión de Campos Clínicos de Medicina desde la planeación, convenios, asignación, seguimiento y pagos de campos clínicos, conforme a la normatividad nacional e institucional establecida.
• Trabajar con el Director Nacional para la mejora continua del programa de Medicina y la implementación de las estrategias institucionales.
• Liderar el proceso de acreditación en campus ante al Consejo Mexicano para la Acreditación de la Educación Médica (COMAEM).
• Organizar e implementar eventos académicos que posicionen al programa de Medicina como un referente de excelencia académica en su área de confluencia.
• Ejecutar el plan de estudios acuerde con el Modelo de Aprendizaje de Salud LLM (Laureate Learning Model).
• Participar en los cuerpos colegiados de campus asegurando el cumplimiento de los lineamientos establecidos.

Perfil que buscamos

Requisitos indispensables:

• Escolaridad: Licenciatura en Medicina con posgrado y/o especialidad en salud, educacion o afin.
• Experiencia: de 2 a 3 años en áreas escolares.
• Paquetería Office - Microsoft Office, Word, Excel y Power Point.

Tu impacto en UVM

En la Universidad del Valle de México formamos personas íntegras para una vida plena y un mundo mejor. Tu rol será parte esencial de esa transformación, contribuyendo a construir una universidad que forma líderes con propósito, que crean valor y que impactan positivamente en sus comunidades. Aquí no solo encontrarás un empleo, sino la oportunidad de trabajar con sentido, transformando vidas a través de la educación y siendo parte de una institución con más de 60 años de historia y presencia nacional.

Diversidad e inclusión

En UVM, el talento no tiene límites. Nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades y celebrar la diversidad en todas sus formas. Todas las personas candidatas cualificadas serán consideradas sin distinción de raza, religión, nacionalidad, sexo, estado civil, orientación sexual, discapacidad, edad u otras características legalmente protegidas. En este centro de trabajo queda prohibida la solicitud de certificados médicos de no embarazo y de VIH como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso. ¿Listo/a para transformar vidas con nosotros/as?.

-Requerimientos-

• Educación mínima: Educación superior - Maestría
• 2 años de experiencia

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan