Eléctrico/a de planta para Guarne 1626419664-13

Empresa ubicada en Guarne, vereda San José, solicita para su equipo de trabajo personal con experiencia mínima de 36 meses para desempeñar el cargo de eléctrico/a de planta.

Formación académica: tecnólogo/a eléctrico/a o en áreas afines, con tarjeta o matrícula profesional como tecnólogo/a en el área eléctrica en Colombia (CONALTEL).

Funciones específicas: -Realizar el mantenimiento correctivo y preventivo de maquinaria y equipos de producción en la parte eléctrica, de acuerdo con el plan establecido de mantenimiento. -Diligenciar los registros de mantenimiento implementados. -Planear y realizar los montajes de maquinaria y equipos cuando estos se presenten. -Colaborar en el mantenimiento mecánico de planta cuando sea necesario, trabajando en equipo con el responsable del mantenimiento respectivo. -Mantener en buen estado las máquinas, equipos, herramientas de mano e instrumentos de medición bajo su responsabilidad.

Conocimientos: -Mantenimiento preventivo y correctivo. -Conocimientos técnicos en electricidad industrial. -Diagnóstico y solución de fallas. -Manejo de equipos de medición. -Atención al detalle y responsabilidad.

Salario: $2.646.944 + prestaciones sociales. Horarios: lunes a sábado, en horarios rotativos: 6:00 a.m. a 2:00 p.m., 2:00 p.m. a 9:00 p.m. o 8:00 a.m. a 5:00 p.m. Tipo de contrato: fijo. Lugar de trabajo: Guarne Antioquia.

Proceso de Selección

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El equipo del Servicio de Empleo Comfama evaluará tu perfil, si se ajusta a la vacante y pasas los filtros, lo enviará a la empresa y ellos te contactarán para continuar el proceso. Recuerda que no debes pagar para participar de procesos de selección. Así dirás #MeProtejodelfraude

Sobre Nosotros

El Servicio de Empleo Comfama es la plataforma de intermediación que conecta el talento de las personas y las necesidades de las empresas. Como agencia transnacional, presta el servicio para empresas ubicadas en Antioquia, y en el extranjero que requieren talento colombiano. Somos prestador autorizado Resolución 0017 del 14 de enero de 2026 del Servicio Público de Empleo.

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