Auxiliar de Mantenimiento para Amagá 1626006169-42
Importante empresa del sector de alimentos requiere para su equipo de trabajo auxiliar de mantenimiento para apoyar las actividades preventivas y correctivas de equipos e instalaciones, contribuyendo al adecuado funcionamiento de la operación y al cumplimiento de las condiciones de seguridad, orden e higiene.
Funciones: Apoyar la ejecución de reparaciones y mantenimientos preventivos y correctivos. Preparar, organizar y transportar herramientas y materiales requeridos para las labores de mantenimiento. Apoyar la inspección y diagnóstico de equipos bajo orientación técnica. Mantener el orden, limpieza y desinfección de las áreas intervenidas. Cumplir con los procedimientos y normas de seguridad establecidos.
Conocimientos: Mantenimiento básico. Manejo de herramientas manuales. Inspección básica de equipos. Normas básicas de seguridad en labores de mantenimiento.
Nivel académico: Formación o certificación en mantenimiento básico o áreas afines. Experiencia: Mínimo 6 meses en mantenimiento o labores similares.
Salario: A convenir, según perfil y experiencia. Tipo de contrato: No especificado. Horario: No especificado. Con disponibilidad para realizar horas extras. Modalidad de trabajo: Presencial. Lugar de trabajo: Amagá, Antioquia.
Proceso de Selección
Tu próxima oportunidad laboral puede estar a pocos pasos. Para postularte:
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Si avanzas, completa las pruebas y/o entrevistas solicitadas.
El equipo del Servicio de Empleo Comfama evaluará tu perfil, si se ajusta a la vacante y pasas los filtros, lo enviará a la empresa y ellos te contactarán para continuar el proceso. Recuerda que no debes pagar para participar de procesos de selección. Así dirás #MeProtejodelfraude
Sobre Nosotros
El Servicio de Empleo Comfama es la plataforma de intermediación que conecta el talento de las personas y las necesidades de las empresas. Como agencia transnacional, presta el servicio para empresas ubicadas en Antioquia, y en el extranjero que requieren talento colombiano. Somos prestador autorizado Resolución 0017 del 14 de enero de 2026 del Servicio Público de Empleo.
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