MEDICO COORDENADOR (A)

Somos o Grupo Energisa!

Com mais de cem anos de história, a Energisa é o maior grupo privado com controle 100% nacional do setor elétrico brasileiro. Nosso portfólio diversificado abrange distribuidoras, concessões de transmissão, geração de grande porte renovável, uma marca inovadora de soluções energéticas – a (re)energisa –, com geração distribuída por fonte renovável, comercialização de energia no mercado livre e serviços de valor agregado, além de uma central de serviços compartilhados, uma empresa de contact center e a fintech Voltz, a primeira do nosso setor no mercado de contas digitais.Transformamos, através de nossos mais de 17.000 colaboradores, energia em conforto e desenvolvimento para mais de 20 milhões de pessoas. Acreditamos na força da diversidade e da pluralidade para gerar inovação e atingir resultados incríveis. Aqui todos são muito bem-vindos!Quer fazer parte desta história? Confere se esta oportunidade tem macth com o seu perfil e vem conosco participar desta jornada de seleção!

Responsabilidades e atribuições

• Atuar como Responsável Técnico (RT) da unidade junto aos órgãos de vigilância (CRM local obrigatório);
• Coordenar as ações de saúde ocupacional, assegurando o cumprimento do PCMSO e demais normas regulamentadoras;
• Realizar a gestão estratégica dos dados de saúde ocupacional, promovendo insights e planos de ação previamente construídos com a coordenação de saúde do corporativo, e apresentado à diretoria técnica da Unidade;
• Avaliar casos de saúde dos colaboradores, com foco em saúde integrada, qualidade de vida e bem-estar;
• Atuar em comitês internos de saúde, promovendo a troca entre unidades e ações coletivas (palestras, campanhas, programas de prevenção);
• Realizar gestão médica de indicadores assistenciais e ocupacionais, com suporte das ferramentas como Power BI e SOCParticipar das decisões estratégicas sobre casos de desligamento e ações preventivas, com visão de negócio e sensibilidade legal;
• Garantir o correto acompanhamento dos exames admissionais, periódicos, retorno ao trabalho, mudança de risco e demissionais;
• Atuar de forma ativa em melhorias contínuas, padronização de condutas e políticas corporativas de saúde.

Requisitos e qualificações

• Graduação em Medicina, com CRM ativo e regularizado;
• Disponibilidade para o modelo 100% presencial, com carga horária de 20h semanais (4h/dia, de segunda a sexta-feira);
• Cursando: Pós-graduação em Medicina do Trabalho
• Competências técnicas: Conhecimento das Normas Regulamentadoras aplicáveis à saúde ocupacional (NR-7, NR-1, entre outras), PCMSO;
• Domínio do pacote Office;
• Desejável: conhecimento do sistema SOC;

Informações adicionais

As PESSOAS aqui são nossa maior ENERGIA. Pensando em seu bem-estar, oferecemos um leque de benefícios. Da só uma conferida no que você terá:

• Vale alimentação ou Refeição para fazer as compras para sua casa ou comer no seu restaurante preferido;
• Plano de saúde e odontológico para você e sua família;
• Previdência privada para sua reserva financeira e investimentos;
• Auxílio Creche para te apoiar nos primeiros anos com seus filhos;
• Seguro de Vida, para dar mais tranquilidade a você e a quem você ama;
• Participação nos lucros, como incentivo pelo seu trabalho e resultados;
• Programas de qualidade de vida que garantem o bem-estar e promovem a saúde dos nossos colaboradores;
• Programas de Bolsa de Estudo para te apoiar em qualificação profissional;
• Gympass que te dá acesso a mais de 18 mil academias no Brasil.

Se você possui os pré requisitos da vaga, faça sua candidatura e fique atento nas dicas:

• Durante a jornada do processo de seleção, a comunicação será via e-mail ou por telefone. Certifique que seus dados estão atualizados e fique de olho na sua caixa de e-mail, sem esquecer da caixa de spam. Fique atento nas ligações, os nossos telefones corporativos possuem variação de DDD.
• Caso receba um feedback negativo, não desanime, fique atento a outras oportunidades.