Coordinador de Marca
proactiva y orientada a resultados para gestionar y ejecutar las estrategias comerciales y de posicionamiento de las marcas asignadas.
Principales responsabilidades:
- Ejecutar los planes comerciales y de mercadeo de las marcas asignadas.
- Coordinar actividades con proveedores, mercaderistas y fuerza de ventas.
- Dar seguimiento a ventas, inventarios, promociones, precios e indicadores de desempeño.
- Identificar oportunidades comerciales y proponer acciones para impulsar el crecimiento de las marcas.
- Coordinar lanzamientos, promociones, activaciones y materiales de apoyo.
- Realizar visitas de campo y acompañamiento a los equipos comerciales.
- Preparar reportes, análisis y presentaciones de resultados.
- Dar seguimiento al presupuesto y a las actividades planificadas para cada marca.
Requisitos:
- Licenciatura en Mercadotecnia, Administración de Empresas, Negocios o carreras afines.
- De 1 a 3 años de experiencia en ventas, área comercial, mercadeo o posiciones similares.
- Se considerará experiencia como asistente de marketing, ejecutivo comercial, supervisor de ventas o cargos relacionados.
- Habilidad para relacionarse y negociar con proveedores y equipos comerciales.
- Perfil dinámico, extrovertido, proactivo y orientado a resultados.
- Disponibilidad para viajar y realizar trabajo de campo.
- Manejo de Microsoft Office.
- Inglés intermedio deseable.
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad 2 años de experiencia
- Idiomas: Inglés
- Edad: entre 24 y 25 años
- Conocimientos: Comunicación, Dinamismo, Negociación, Proactividad, Marketing, Proveedores, Seguimiento de ventas, Ventas
- Licencias de conducir: automóviles / carros
Palabras clave:
residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, brand, trademark