Técnico electromecánico

Adecco Colombia S.A.Valle del Cauca, Palmiracomputrabajopublicada el 29/09/2026

Sobre la empresa

Empresa del sector manufacturero requiere para su equipo de trabajo Técnico Electromecánico de Mantenimiento Industrial, encargado de ejecutar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo en líneas de producción y equipos industriales.

Tareas

  • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de las líneas de llenado.
  • Diagnosticar y corregir fallas mecánicas y eléctricas en equipos de producción.
  • Ejecutar mantenimiento en máquinas inyectoras y de llenado.
  • Realizar inspecciones periódicas para garantizar la continuidad de la operación.
  • Diligenciar registros de mantenimiento y reportes de intervención.
  • Cumplir con las normas de seguridad industrial establecidas por la compañía.

Requisitos

  • Técnico o tecnólogo en Electromecánica o Mecánica Industrial de Mantenimiento.
  • Experiencia mínima de 1 año en mantenimiento electromecánico en plantas industriales.
  • Experiencia en mantenimiento de máquinas de llenado e inyectoras.
  • Conocimientos en:
  • Sistemas hidráulicos.
  • Tableros eléctricos.
  • Mantenimiento preventivo y correctivo.
  • Líneas de llenado industrial.
  • No aplica personal con formación exclusiva en automatización, mecatrónica, instrumentación industrial o electricidad industrial.
  • No aplica experiencia exclusiva en empresas del sector energético.
  • Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
  • años de experiencia

Beneficios

  • Salario básico: $2.550.000
  • Auxilio de transporte legal: $250.000
  • Bono de transporte adicional: $100.000
  • Vinculación formal con todas las prestaciones de ley.
  • Estabilidad y crecimiento dentro de la compañía.

Otros

Condiciones laborales

  • Horario: Domingo a viernes.
  • Descanso fijo: sábados.
  • Jornada: 7:30 a.m. a 5:00 p.m. con 30 minutos de almuerzo.
  • Disponibilidad para realizar horas extras cuando la operación lo requiera.
  • Se reconocen recargos dominicales y festivos conforme a la ley.

Importante: La empresa no cuenta con servicio de casino ni transporte; los colaboradores deben llevar sus alimentos durante la jornada laboral.