Junior IT Project Manager

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Hast du Informatik oder Wirtschaftsinformatik studiert, aber noch wenig Erfahrung gesammelt, und suchst nach einer vielseitigen Rolle, in der du Softwareentwicklung, IT\-Projektleitung und Kundenkontakt miteinander verbindest? Dann habe ich bei einem spezialisierten IT\-Unternehmen für Finanz\- und Steuerdaten\-Software genau das Richtige für dich!

Junior IT Project Manager =========================

Über die Position

Als IT Project Coordinator wirst du zur zentralen Schnittstelle zwischen Softwareentwicklung, Projektleitung sowie Kundenkontakt und übernimmst dabei folgende Aufgaben:

Deine Aufgaben --------------

• Backend \& Datenbanken betreuen: Am Backend mitarbeiten sowie SQL\-Datenbanken und die Cloud\-Infrastruktur pflegen.

• Kundenprojekte koordinieren: IT\-Projekte eigenverantwortlich von der ersten Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung steuern.

• Workshops \& Präsentationen durchführen: Technische Inhalte verständlich aufbereiten und vor Fachpublikum sowie Kunden präsentieren.

• B2B\-Support übernehmen: Finanzinstitute bei technischen Fragen rund um die Software kompetent beraten und unterstützen.

• Endnutzer\-Support sichern: Anfragen zur Steuerplattform beantworten \- bei Bedarf auch flexibel an Wochenenden.

Anforderungen

Must\-Haves:

• Studium in (Wirtschafts\-)Informatik oder abgeschlossene Informatik\-Ausbildung

• Basis Kenntnisse in SQL\-Datenbanken

• Deutsch auf Muttersprachenniveau und fliessendes Englisch (C1\)

• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Selbstständigkeit und Durchsetzungsvermögen

• Bereitschaft für einen Background\-Check

Nice\-to\-Haves:

• Erfahrung mit Cloud\-Infrastrukturen (Azure) sowie .NET / Java

• Erste Praxis in der IT\-Projektleitung oder im B2B\-Kundensupport

• Erfahrung im Halten von Workshops oder Präsentationen

• Finanzinteresse oder Erfahrung im Finanzumfeld ist ein grosses Plus.

Was für dich drin ist:

• Homeoffice (2\-3 Tage/Woche)

• Flexible Arbeitszeiten \& Gleitzeit

• Zentraler Standort (Zürich oder Zug)

• Flache Hierarchien \& Du\-Kultur

• Die Chance, sehr viel Erfahrung zu sammeln und Eigenverantwortung zu übernehmen \- mit hohem Entwicklungspotenzial innerhalb der Firma.

Unser Rekrutierungsprozess --------------------------

• Online\-Logik\- und Persönlichkeitstest

• Erstes Telefonat

• Online\-Interview mit unserem Recruitment\-Team

• Online\-Interview mit den Hiring Managern

• Meet \& Greet vor Ort

• Willkommen bei Academic Work!

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