Mitarbeiter*in (m/w/d) in der Patientenorg. u. Dokum.

Universitätsmedizin GöttingenGöttingenArbeitsagenturpublished 09/04/2026

Die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in (m/w/d) in der Patientenorganisation und Dokumentation im Zentrum für familiären Brust- und Eierstockkrebs. Über uns Das Zentrum für familiären Brust- und Eierstockkrebs der UMG (FBREK-Zentrum der UMG) ist eines von aktuell 24 universitären Zentren im Deutschen Konsortium Familiärer Brust- und Eierstockkrebs und als solches an der Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe der UMG angesiedelt. Die vier federführenden Hauptabteilungen des Zentrums sind:

  • die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe
  • das Institut für Humangenetik
  • das Institut für Klinische und Interventionelle Radiologie
  • das Institut für Pathologie

Das Hauptziel des FBREK-Zentrums der UMG ist die Beratung, Diagnostik und Betreuung von Patientinnen und Patienten mit erblichem Brust- und Eierstockkrebs.

Ihre Aufgaben

  • Koordination des Behandlungsflusses von Patientinnen, Patienten und Ratsuchenden im Zentrum, inklusive Bedienung der Telefonhotline zur Terminkoordination
  • Dokumentation der Zentrumsfälle in einer Datenbank
  • Abrechnungsvorbereitung

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung, gerne mit medizinischen Vorkenntnissen oder der Bereitschaft, sich diese Kenntnisse zu erarbeiten
  • Erfahrung in der (medizinischen) Dokumentation und in der Abrechnung im Gesundheitssektor sind von Vorteil
  • sicherer Umgang mit dem PC und gute MS-Office-Anwenderkenntnisse
  • eine hohe Beratungskompetenz sowie empathisches, verbindliches und professionelles Auftreten
  • Freude an komplexen Aufgabenstellungen, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

Wir bieten

  • eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe mit hohem Anspruch an Ihre berufliche und persönliche Kompetenz
  • ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem motivierten, jungen Team
  • eine strukturierte Einarbeitung
  • zielorientierte, individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie zahlreiche Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements

Die Vergütung erfolgt je nach Eignungsvoraussetzungen nach den Vorgaben des TV-L sowie allen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.