MITARBEITER KURSENTWICKLUNG & CURRICULUM DESIGN ERWACHSENENBILDUNG (m/w/d) (Bildungsmanager/in)

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MITARBEITER KURSENTWICKLUNG & CURRICULUM DESIGN ERWACHSENENBILDUNG (m/w/d)

Ihre Aufgaben als MITARBEITER KURSENTWICKLUNG & CURRICULUM DESIGN ERWACHSENENBILDUNG

• Sie entwickeln neue Kurs- und Weiterbildungskonzepte für die Erwachsenenbildung – von der ersten Themenidee bis zum strukturierten Kurskonzept.
• Sie erstellen Kerncurricula, Modulstrukturen, Lernziele, Ablaufpläne und inhaltliche Schwerpunkte für neue Bildungsangebote.
• Sie arbeiten vorgegebene Themen, KI-gestützte Vorarbeiten, regulatorische Anforderungen oder Marktbedarfe didaktisch aus und überführen diese in praxisnahe Kurskonzepte.
• Sie strukturieren Inhalte zielgruppengerecht für unterschiedliche Lernformate, Kursumfänge und Qualifizierungsniveaus.
• Sie bereiten fachliche Grundlagen, Dozentenbriefings, Umsetzungshinweise und ggf. Materialgrundlagen für die spätere Durchführung auf.
• Sie prüfen bestehende Kurse auf Aktualität, Verständlichkeit, didaktische Qualität und praktische Umsetzbarkeit und entwickeln diese weiter.

Ihr Profil als MITARBEITER KURSENTWICKLUNG & CURRICULUM DESIGN ERWACHSENENBILDUNG

• Sie verfügen über Erfahrung in der Entwicklung, Strukturierung oder Aufbereitung von Bildungsinhalten, idealerweise in der Erwachsenenbildung, Weiterbildung oder beruflichen Qualifizierung.
• Sie haben ein gutes Verständnis für didaktischen Aufbau, Lernziele, Modulstrukturen und zielgruppengerechte Wissensvermittlung.
• Sie können komplexe Themen schnell erfassen, sinnvoll strukturieren und in verständliche, durchführbare Kurskonzepte übersetzen.
• Sie formulieren klar, präzise und adressatengerecht.
• Sie arbeiten sicher mit digitalen Tools und haben Interesse daran, KI-Anwendungen sinnvoll in der Kursentwicklung einzusetzen.
• Sie arbeiten eigenständig, sorgfältig, qualitätsbewusst und bringen ein gutes Gespür für Struktur und Umsetzbarkeit mit.
• Sie können Anforderungen aus Fachbereichen, Dozentenperspektive und Teilnehmendensicht zusammenführen.

Ihre Benefits* beim TA Bildungszentrum:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis: ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, wachsenden Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten: Ihre persönliche Work-Life-Balance durch Gleitzeit
• Attraktives Einstiegsgehalt: mit einer leistungsgerechten Vergütung
• 30 Tage Urlaub p.a.: sowie Überstundenausgleich/-vergütung
• Innovatives Arbeitsumfeld: ergonomischer Arbeitsplatz, modernste Technik, vielseitige Aufgaben
• Mitarbeiter-Benefits: Gesundheitsförderung und Firmenevents
• Fort- und Weiterbildungen: Entwicklung unserer Mitarbeiter durch Aufstiegs- und Zertifikatslehrgänge, innerbetriebliche Schulungen und Coachings
• Mitarbeitervergünstigungen: Sonderkonditionen bei namhaften Anbietern
• Kaffee- und Obstflatrate: wird kostenlos zur Verfügung gestellt
• Vergünstigtes Mitarbeiteressen in unserem abwechslungsreichen Betriebsrestaurant: mit eigener professioneller Küche und einer großen Auswahl
• Hansefit: Trainieren Sie in einem Fitnessstudio Ihrer Wahl – wir übernehmen einen Großteil der Kosten
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze und zentrale Lage: nur 5 Minuten bis zum Hauptbahnhof
• Betriebliche Altersvorsorge: Wir kümmern uns um Ihre finanzielle Sicherheit –

mit einem Arbeitgeberzuschuss von bis zu 30 %

*Die Benefits können je nach Standort abweichen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Mitarbeiter Kursentwicklung & Curriculum Design Erwachsenenbildung (m/w/d) (https://karriere.ta.de/de/jobposting/729fa27b69d61058b4d643f28fd3b0ca0ac2bb8f0/apply) oder per E-Mail an bewerber@ta.de.

Bei Fragen rufen Sie uns gern jederzeit an.