Mitarbeiter/in für den Bereich Buchhaltung/Finanzen (m/w/d) (Buchhalter/in)

Ihr Aufgabengebiet:

• Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchführung
• Bearbeitung der Kreditoren-, Debitoren-, Bank- und Anlagenbuchhaltung

• Prüfung, Kontierung und Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle
• Prüfung der Reisekosten

• Intercompany Abstimmungen
• Mitarbeit bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB

• Mitarbeit bei der Konsolidierung
• Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung

• Mitarbeit bei der Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung
• Vorbereiten des Zahlungsverkehrs

• Abstimmung und Klärung der Konten
• Erstellung von Reports und Analysen

• Operative Unterstützung der Bereiche Finanz- / Rechnungswesen, Controlling, IT-Einkauf und HR
• Controlling in Bezug auf Budgetplanung, Erstellung von Forecasts und Soll-Ist- vergleichen

• Ansprechpartner für externe Stakeholder (Banken, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater usw.)

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
• Fundierte Kenntnisse der Instrumente einer modernen Finanzbuchhaltung

• Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket
• Erfahrung im Umgang in der Verwendung des Kontenrahmens SKR03

• Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise sowie hohe Zuverlässigkeit
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Arbeit im Team

• Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Sympathisches Auftreten mit sozialer und kommunikativer Kompetenz

• Ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit

Was wir Ihnen anbieten:

• Eine abwechslungsreiche Herausforderung mit einem hohen Grad an Eigenverantwortung
• Eine langfristige Zusammenarbeit mit Perspektive

• Ein harmonisches Arbeitsumfeld
• Eine leistungsgerechte Vergütung

• Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
• Enge Zusammenarbeit mit Kunden und Kollegen weltweit

• Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Hervorgehobene Position mit Verantwortung und weiterem Aufstiegspotenzial in Unternehmen

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, damit Sie Ihre Zukunft auch planen können
• Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung

• Fahrradleasing und Betriebssportangebote im Rahmen des Gesundheitsmanagement
• Erholungskontingent mit 30 Tagen Urlaub

Arbeitszeit: 8.00 - 17.00 Uhr