Analista de reclutamiento - Zona Tlahuac

ScorpionCiudad de México DF, Tláhuaccomputrabajopublished 08/19/2026
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GRUPO SCORPION Solicita: Analista de recursos humanos

Es una empresa líder en el canal de ventas al mayoreo, con más de 37 años de experiencia en el mercado. Nos especializamos en la venta de bienes de consumo y contamos con 112 sucursales en la CDMX y área Metropolitana. Valoramos el ambiente dinámico y ofrecemos oportunidades de crecimiento para nuestros colaboradores.

Ubicación: Tláhuac, Xochimilco, Tulyehualco

Requisitos del puesto

  • Experiencia mínima de 6 meses en reclutamiento y selección, especialmente perfiles operativos.
  • Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.
  • Conocimiento en fuentes de reclutamiento, entrevistas, contrataciones y elaboración de expedientes.
  • Conocimiento general en Recursos Humanos, incluyendo bajas, clima laboral, capacitación y atención a colaboradores.
  • Disponibilidad para trasladarse a diferentes sucursales.

Responsabilidades del puesto

  1. Realizar reclutamiento y selección de personal para perfiles operativos.
  2. Realizar entrevistas y evaluar candidatos.
  3. Elaborar y mantener actualizados los expedientes de los colaboradores.
  4. Brindar apoyo en la gestión de bajas, clima laboral, capacitación y atención a colaboradores.

Prestaciones y beneficios adicionales

  • Sueldo mensual de $12,000 brutos.
  • Apoyo de pasajes.
  • Aguinaldo de 15 días o la parte proporcional al tiempo laborado.
  • Prima vacacional y prima dominical.
  • Vacaciones (12 días por el primer año laborado).
  • Planes de capacitación y desarrollo a corto plazo.
  • Día de cumpleaños.
  • Convenios con Universidades para estudiar la licenciatura, maestría e inglés, aplicable para el colaborador y familiares.
  • Convenios con centros recreativos para el colaborador y su familia.
  • Convenios con laboratorios para análisis clínicos del colaborador y familiares.

Si la vacante es de tu interés, postúlate por este medio para ser contactado.

-Requerimientos-

  • Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
  • Menos de 1 año de experiencia
  • Edad: A partir de 18 años

Conocimientos:

  • Capacidad de análisis
  • Atracción de talento
  • Contratación de personal
  • Gestión de clima laboral
  • Inducción
  • Selección de personal

Palabras clave:

analyst, seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, area