HR Legal Staff
This job is no longer listed
The source has removed this listing — applying via the original link is no longer possible.
Principal
HRD / HRGA
Tanggung Jawab:
- Mengelola administrasi dan database karyawan.
- Mengelola absensi, cuti, lembur, kontrak kerja, dan dokumen personalia.
- Mengelola BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan.
- Melakukan pelaporan ketenagakerjaan, termasuk WLKP dan administrasi Disnaker.
- Menyiapkan dokumen untuk kebutuhan audit atau pemeriksaan ketenagakerjaan.
- Menangani hubungan industrial dan kedisiplinan karyawan.
- Membuat laporan HR secara berkala kepada manajemen.
- Memastikan administrasi HR sesuai dengan peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal D3/S1 Psikologi, Manajemen, Hukum, atau bidang terkait.
- Pengalaman di posisi HRD/HRGA minimal 1–2 tahun.
- Memahami administrasi ketenagakerjaan, BPJS, dan pelaporan Disnaker/WLKP.
- Teliti, disiplin, komunikatif, dan mampu menjaga kerahasiaan data.
- Mampu mengoperasikan Microsoft Office/Google Workspace.
Skills: Human Resources Management, Legal Management, Microsoft Office, Administration, Problem Solving