Team Leader

TUGAS TANGGUNG JAWAB

• Memastikan operasional lower level (admin) berjalan dengan baik
• Menjadi garda terdepan dalam menangani dan menyelesaikan masalah (problem solving) atau kendala operasional yang dihadapi tim admin.
• Menyusun laporan berkala terkait kinerja operasional dan performa tim untuk diserahkan kepada manajemen
• Memberikan Improvement dan Inovasi terhadap Divisi Yang di tangani.
• Menyusun dan merekap laporan kinerja operasional harian, mingguan, maupun bulanan untuk dilaporkan ke manajerial.
• Memberikan Arahan Serta Strategi Kepada Tim
• Memimpin, mengarahkan, dan mengawasi kinerja harian tim take untuk memastikan alur kerja berjalan efisien dan sesuai SOP perusahaan.
• Menyusun jadwal kerja dan memastikan ketersediaan sumber daya operasional
• Berkoordinasi dengan divisi terkait untuk mendukung kelancaran proses operasional
• Memastikan permasalahan operasional ditindaklanjuti dengan cepat dan tepat
• Memastikan aturan internal ditegakkan oleh setiap admin
• Memastikan agenda-agenda departemen lain yang berkorelasi dengan operasional berjalan dengan baik

KUALIFIKASI

• Usia 23-29 Tahun.
• Minimal D3/S1, diutamakan Teknis Industri, Teknik Elektro, atau bidang terkait.
• Memiliki pengalaman 1–2 tahun sebagai Team Leader/Supervisor atau posisi sejenis (diutamakan).
• Berpengalaman dalam mengelola, mengarahkan, dan memonitor kinerja tim.
• Memiliki kemampuan leadership, komunikasi, koordinasi, dan problem solving yang baik.
• Mampu melakukan monitoring target, evaluasi kinerja, dan penyusunan laporan operasional.
• Mampu menangani dan menyelesaikan kendala operasional secara cepat dan tepat.
• Memahami penerapan SOP dan disiplin kerja dalam tim.
• Mampu menggunakan Microsoft Office/Google Workspace, terutama Excel/Spreadsheet.
• Bersedia bekerja secara shift.
• Tegas, disiplin, proaktif, bertanggung jawab, dan berorientasi pada hasil.

Skills: Project Planning, Project Coordination, Project Implementation, Risk Management, Team Management, Project Management