MAITRE/MAITRESSE DE MAISON - SESSAD VITROLLES (H/F) #TDFE2026

PSY13· Bouches-du-Rhône· EURES· published 07/15/2026

ITEP & SESSAD Ste Victoire

Unité d'intervention : services du Pôle médico-social- ITEP et SESSAD Ste Victoire Temps complet (100%) Temps de travail : 38h hebdomadaire donnant droit à récupérations Amplitude Horaires : Entre 8h00 et 18h00 du lundi au vendredi / amplitude quotidienne maximale 9h Congés fixes (sur périodes scolaires) Lieu de travail : Sessad de Vitrolles, Allée des Glycines 13127 Vitrolles

MISSIONS

Le/la maitre/esse de maison assure le bionettoyage des surfaces et locaux dans les services de l'ITEP et SESSAD Ste Victoire qui accueillent des enfants et adolescents. Il/Elle veille à la qualité d'accueil des lieux. Il/Elle met en œuvre les prestations hôtelières et matérielles auprès des enfants et adolescents accueillis (accueil, repas, collation, aménagement, gestion des stocks). Il/elle peut être amené(e) à assurer les transports des enfants accueillis sur le service. Le/la maitre/esse de maison participe à l'accueil du public en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.

EXIGENCES DU POSTE - SAVOIRS - CAPACITES REQUISES

  • Connaissance des normes HACCP, protocoles et guides d'hygiène (hygiène des locaux et hygiène alimentaire)
  • Connaissance des produits et matériels nécessaires à sa pratique professionnelle
  • Connaissance et gestion du circuit d'élimination des déchets
  • Rigueur dans l'application des protocoles (dilution des produits d'entretien, choix des produits.), des règles d'hygiène et des consignes
  • Organisation de son activité en fonction des évènements du service, des priorités et des consignes données par la hiérarchie
  • Responsabilisation dans l'organisation et l'optimisation du stockage des produits, matériels, dans son périmètre d'activité
  • Connaissance et application des règles de sécurité incendie et règles de sécurité liées aux transports
  • Compétences informatiques
  • Capacité à travailler en contact avec un public d'enfants présentant des troubles du comportement
  • Capacité à accueillir et renseigner les personnes
  • Sens du service public
  • Disponibilité
  • Sens du travail en équipe
  • Capacité à travailler en autonomie
  • Respect de la discrétion professionnelle
  • Sens de l'observation, de l'adaptation de son comportement face à des situations critiques en veillant au respect des règles permettant de maintenir la sécurité des enfants

AUTORITE HIERARCHIQUE ET FONCTIONNELLE

Relations hiérarchiques : Directrice Adjointe, Cadre Socio-Educatif

Relations fonctionnelles : Secrétariat, équipe pluridisciplinaire Services prestataires dans l'institution pour assurer le fonctionnement des unités (Magasin central, cuisine, blanchisserie, médecin hygiéniste.)