Mass Recruiter (PC / Retail Recruitment) / ติดต่อคุณปัน 062-602-4685

This job is no longer listed
The source has removed this listing — applying via the original link is no longer possible.
Must-have:E-Commerce
  • สรรหาและคัดเลือกผู้สมัครให้ตรงตาม Requirement ของลูกค้า
  • รับผิดชอบการสรรหาตำแหน่ง PC (Product Consultant) และตำแหน่ง Mass Recruitment อื่น ๆ
  • วางแผนและดำเนินการสรรหาพนักงานจำนวนมาก (Mass Hiring) ให้ทันตาม Timeline และเป้าหมายที่กำหนด
  • ค้นหาผู้สมัครผ่านช่องทางต่าง ๆ เช่น Job Board, LinkedIn, Facebook, TikTok และช่องทางออนไลน์อื่น ๆ
  • โทรสัมภาษณ์ คัดกรอง และนัดหมายผู้สมัคร
  • ดูแลผู้สมัครตั้งแต่เริ่มกระบวนการสัมภาษณ์จนถึงเริ่มงาน (End-to-End Recruitment Process)
  • ประสานงานระหว่าง Candidate และ Client เพื่อให้กระบวนการสรรหาเป็นไปอย่างราบรื่น
  • ดำเนินงานให้บรรลุ KPI และเป้าหมายที่บริษัทกำหนด

🕒 วันและเวลาทำงาน

  • วันจันทร์ - ศุกร์ **หยุดเสาร์ - อาทิตย์
  • เวลา 08.30 - 17.30 น. (Flexible Working Hour)

สถานที่ทำงาน อาคาร อิตัลไทย (ใกล้ MRT เพชรบุรี)

สวัสดิการ

  • ประกันกลุ่ม
  • คอมมิชชั่นรายเดือน
  • ประกันสังคม
  • โบนัสตามผลงาน
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (3%)
  • มีโทรศัพท์มือถือและ Laptop สำหรับทำงาน
  • วันลาพักร้อน 15 วัน/ปี (หลังผ่านทดลองงาน คิดตามสัดส่วน)
  • ลากิจ 3 วัน
  • ลาป่วย 30 วัน

Qualifications: ปริญญาตรี สาขาทรัพยากรบุคคล บริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง เพศชาย-หญิง อายุ 21–35 ปี มีประสบการณ์ด้าน Recruitment อย่างน้อย 1 ปี มีประสบการณ์สรรหาตำแหน่ง PC (Product Consultant) หรือพนักงานสาย Retail มาก่อน มีประสบการณ์ด้าน Mass Recruitment หรือเคยรับผิดชอบการสรรหาพนักงานจำนวนมาก (Mass Hiring) สามารถทำงานภายใต้แรงกดดัน และขับเคลื่อนงานให้บรรลุเป้าหมายตาม KPI ที่กำหนด