Konstrukteur (m/w/d) Automatisierungstechnik

Die Neumüller Unternehmensgruppe arbeitet seit ca. 20 Jahren als inhabergeführtes Familienunternehmen – mit aktuell mehr als 300 Mitarbeitenden –  im Bereich der Rekrutierungsunterstützung, Personal- und Ingenieursdienstleistung. Kerngeschäft ist die Vermittlung von Ingenieuren und Wirtschaftlern (m/w/d) an namhafte Unternehmen aus der Industrie, Wirtschaft und Handel.

Für unsere nachhaltigen Arbeitsweisen wurde Neumüller vielfach ausgezeichnet: z. B. für Frauengleichstellung, Gesundheitsmanagement und mehrmals als „Great Place to Work“.

Als Konstrukteur (m/w/d) Automatisierungstechnik übernehmen Sie bei uns folgende Aufgaben:

• Sie konstruieren mechanische und elektromechanische Komponenten für die Automatisierungstechnik.
• Sie erstellen normenkonforme Entwurfs-, Ausführungs- und Detailzeichnungen sowie die dazugehörigen Fertigungs- und Montageanleitungen.
• Sie nutzen 3D CFD-Simulationen zur Optimierung der thermischen Betriebssicherheit (Wärmeableitung / Strömungssimulation etc.).
• Sie pflegen die Konstruktionsdaten im Verwaltungssystem.
• Sie sind technische:r Ansprechpartner:in für das Projekt.

Ihre Qualifikation:

• idealerweise erste Erfahrung in der Konstruktion von elektromechanischen Komponenten
• Anwenderkenntnisse im CAD System Autodesk Inventor
• selbständige, teamfähige und zielorientierte Arbeitsweise
• gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot für Sie:

• Attraktive Vergütung - Unterschiedliche Vergütungsmodelle, je nach Ihren Bedürfnissen
• Flexible Arbeitszeitmodelle - Arbeitszeiten, die zu Ihrem Lebensstil passen
• Individuelle Weiterbildung - Auf Sie zugeschnittene Fortbildungen für Ihre berufliche Entwicklung
• Langjähriges Netzwerk - Zusammenarbeit mit mittelständischen Unternehmen bis zu internationalen Konzernen in Zukunftsbranchen
• Arbeiten in Zukunftsbranchen - Spannende Tätigkeiten auf Forschungs- und Entwicklungsgebieten der Zukunft
• Mobilität im Job - Nachhaltiger Dienstwagen, Jobticket, Jobrad & Co auch zur privaten Nutzung
• Individuelles Karriere-Coaching – Nach Rücksprache, Vorlage Ihrer Bewerbung direkt bei Entscheidungsträgern mehrerer Top-Firmen
• Begleitetes Onboarding - Durch Mentoring organisiert und begleitet im neuen Job ankommen