TECNICO GESTION LABORAL Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL

• Gestión del ciclo de nómina: Elaboración, cálculo y revisión de nóminas, pagas extras y atrasos de convenio.
• Trámites con la Seguridad Social: Gestión integral de contratos, altas, bajas, variaciones de datos y cotizaciones a través del Sistema RED.
• Gestión de incidencias y variables: Tramitación de partes de Incapacidad Temporal (IT), accidentes de trabajo (Delta/CoNTA), permisos, licencias y control de vacaciones.
• Finalización de contratos: Cálculo de finiquitos, indemnizaciones y redacción de cartas de despido o fin de contrato.
• Cotización e impuestos: Presentación y validación de Seguros Sociales (Siltra) y preparación de modelos fiscales (111 y 190).
• Asesoramiento laboral proactivo: Resolución de dudas de los clientes en materia de legislación laboral, aplicación de convenios colectivos y bonificaciones.
• Manejo de herramientas especializadas: Uso diario del software A3 Nom, plataformas de organismos oficiales (SEPE, TGSS, Agencia Tributaria) y consultas en bases de datos jurídicas.

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