Training Staff

Sebagai Trainer di J&T Cargo, Anda akan bertanggung jawab dalam merancang, mengembangkan, dan menyampaikan program pelatihan untuk meningkatkan kompetensi karyawan, khususnya dalam operasional logistik dan layanan pelanggan.

Tanggung Jawab:

• Menyusun materi pelatihan sesuai dengan kebutuhan operasional perusahaan
• Melakukan training onboarding untuk karyawan baru
• Memberikan pelatihan berkala terkait SOP, sistem, dan layanan
• Mengevaluasi efektivitas program pelatihan melalui assessment dan feedback
• Berkolaborasi dengan tim HR dan operasional untuk identifikasi kebutuhan training
• Membuat laporan hasil pelatihan dan rekomendasi pengembangan karyawan
• Memastikan seluruh proses pelatihan sesuai standar perusahaan

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 (diutamakan Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait)
• Pengalaman minimal 1–2 tahun sebagai Trainer, Learning & Development, atau posisi serupa
• Memiliki pengalaman di industri logistik/ekspedisi menjadi nilai tambah
• Memahami metode pelatihan dan pengembangan karyawan (training need analysis, evaluasi training, dll.)
• Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
• Mampu membuat materi training yang menarik dan interaktif
• Terbiasa menggunakan tools presentasi (PowerPoint, Google Slides, dll.)
• Bersedia melakukan perjalanan dinas jika diperlukan

Skills: Microsoft Office, Communication Skills, Leadership Training, Problem Solving, Analytical Skills